1、依据《工伤保险条例》第五条规定，国务院劳动保障行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障部门负责本行政区域内的工伤保险工作。因此，我 证明书》和1999年9月6日原告和第三人签订的《山东万家园集团劳动合同》等材料，被告据此作出工伤认定，可以认定被告的具体行政行为符合法定程序 ...
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。四、今年5月1日施行的《广东省工资支付条例》明确规定：“对侵害劳动者劳动保障权益行为的追究时效为两年”。对于举证问题，原审总是将举证责任推给 争议处理条例》是行政法规，施行于劳动法施行之前。《中华人民共和国劳动法》是经全国人民代表大会常务委员会通过的国家法律，施行于1995年1月1日，根据上述适用 ...
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早已超过仲裁时效期间，法院也不应当审理此纠纷。2、上诉人与被上诉人劳动关系存续期间已经为被上诉人交纳了养老保险费。即是发生了补交纠纷，根据国务院 给个人没有法律依据。国务院发布的《社会保险费征缴暂行条例》第五条规定，国务院劳动保障行政部门负责全国的社会保险费征缴管理和监督工作。县级以上地方各级人民政府 ...
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被上诉人公交公司答辩称：一、上诉人主张的上诉请求已超过法定的六十日劳动仲裁时效。上诉人主张2003年7月至2005年6月的加班费共12480元 3120元，本院不予支持。我国《社会保险费征缴暂行条例》第五条规定，国务院劳动保障行政部门负责全国的社会保险费征缴管理和监督检查工作。县级以上地方各级人民政府 ...
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月入职被上诉人处工作，上诉人入职时，被上诉人没有与上诉人签订书面劳动合同，上诉人的工作岗位为“128”线路的公交汽车司机。根据佛山市公交公司佛 3360元，本院不予支持。我国《社会保险费征缴暂行条例》第五条规定，国务院劳动保障行政部门负责全国的社会保险费征缴管理和监督检查工作。县级以上地方各级人民政府 ...
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的用人单位连续工作满十年以上并距法定退休年龄十年以内的；(四)获得全国劳动模范、先进工作者称号的；(五)法律、法规、规章规定的其它情形。订立无 收取抵押金、抵押物、保证金、定金及其他费用和扣押劳动者身份证及其他证件的，由劳动保障行政部门责令改正；逾期仍不改正的，处以1000元以上5000元以下罚款。( ...
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（一）《中华人民共和国外国人入境出境管理法》（1985年11月12日第六届全国人民代表大会常务委员会第十三次会议通过）第十九条；（二）《国务院对确 用人单位持《外国人就业许可证书》和《办理职业签证居留证申请通知书》或职业签证到劳动保障部门申领《外国人就业证》；5．用人单位持《外国人就业证》和《办理职业 ...
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工作。已建成数据中心机房的设区市应加强管理，建立健全各项规章制度。做好省级劳动保障数据中心机房的工程验收和规范管理工作。建立省级交换资源数据库。加大资源整合 的稳定运行。五、推进公共服务系统建设（一）建设全省统一的社会保障卡。根据全国统一规划，建立全省统一的社会保障卡技术规范。建设省、市两级社会保障卡 ...
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赔偿责任“。五、关于用人单位分支机构的用工主体资格实践中，一些大型用人单位在全国各地依法设立取得营业执照、登记证书的分支机构开展业务活动，但这些分支机构不具有 用工，以分支机构的名义依法订立、履行、变更、解除、终止劳动合同，在劳动保障监察、劳动争议处理中以分支机构的名义作为行政相对人、当事人。同时， ...
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优化、效益提高、民生改善的良好态势。但物价上涨压力加大。去年以来，海南与全国一样，物价总水平持续上涨，尤其是后几个月涨幅加大。2007年1-11月 、县政府要及时向省政府报告，造成严重后果的要追究责任。发展改革、财政、商务、劳动保障、交通、农业、工商、质监、统计、物价、粮食等部门要各司其职，各负其责， ...
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