重要法律制度和有效机制。这一机制，除了通过劳动立法从总体上确立国家的劳动关系规范，通过劳动合同确定职工个人与企业的劳动关系规范外，也是通过在企业或行业、 加强领导，密切配合经市委、市政府同意，成立了由市委、市政府领导同志为组长的北京市推行集体合同制度领导小组。市属各委、办，各区、县、局、总公司也要成立 ...
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解除劳动关系。季某在A通信公司工作期间，双方未签订劳动合同；A通信公司向季某支付的工资未达到北京市最低工资标准，且未向其支付延时和法定休假日 遵守本市最低工资的规定，支付劳动者工资不得低于最低工资标准”之规定，A通信公司按照低于北京市最低工资标准的数额向季某支付工资的行为于法无据，季某要求单位按照最低 ...
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发放了全部工资。2011年3月，赵某以我公司未与其签订劳动合同为由向北京市大兴区劳动争议仲裁委员会（以下简称：大兴仲裁委）申请仲裁，要求我公司支付 2010年7月至2011年3月期间未缴纳社会保险补偿金3000元；3、支付解除劳动关系经济补偿金1600元；4、确认其自2010年7月至2011年3月期间 ...
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要求二建公司按照约定支付工资及国家规定的相关保险和福利待遇，二建公司借口双方没有签订劳动合同而矢口否认王某是其项目部的员工和为其项目部工作的事实，并拒绝按当初 某自认自2008年至今，二建公司一直没有给王某发过工资。王某向北京市西城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2012年1月6日作出京西劳仲字[ ...
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登记证书。1995年5月我开始在橡胶设计院任汽车驾驶员。2002年起橡胶设计院违反劳动法律规定，未再安排我从事汽车驾驶员的工作，而是让我在单位干杂活儿。 与汪xx签订的《劳动合同》及《岗位聘任协议书》的内容履行合同义务；二、驳回汪xx的其他诉讼请求。汪xx不服判决提起上诉，北京市第一中级人民法院作出（ ...
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年8月4日工资及经济补偿金、解除劳动合同经济补偿金以及为其办理转移社会保险关系和个人档案为由向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会提出申诉，仲裁委员会裁决如下： 规定，劳动者与用人单位因与办理劳动者的人事档案转移手续产生的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理。故龙拓资讯公司 ...
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法院诉称：我公司不服北京市海淀区劳动争议仲裁委员会作出的京海劳仲字[2010]第2728号裁决书。根据我公司与侯甲签订的劳动合同，其工作日为一周六天 年12月22日加班工资16 000元及25％经济补偿金4000元；2、解除劳动关系经济补偿金8000元；3、未缴纳养老保险的损失赔偿金448元。汇兴泰 ...
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曾于2010年1月1日签订期限自当日至2011年12月31日的《劳动合同书》。关于离职原因，双方各执一词。道达尔公司主张，2010年11月30 合同的赔偿金、未提前30日书面通知解除劳动合同的经济补偿金及50%的额外经济补偿金等为由向北京市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，该仲裁委经审理，裁决驳回苗甲 ...
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元、法定节假日加班费6724.13元及经济补偿金1681.03元；2、要求给付解除劳动合同伤残补助金和就业补助金33 320元、一次性伤残补助金11 482.80元；3、 不予认定。原审法院判决认为：橡塑制品厂与兴益厂的实际经营地址均位于北京市大兴区黄村镇薄村薄光路4号院内，经营范围均包括加工制造橡胶 ...
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其缴纳养老保险。赵某以某甲科技公司未签订劳动合同、未缴纳养老保险及拖欠工资等为由，向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某甲科技公司支付：1 期限内提起诉讼。赵某未提起诉讼。上述事实，有双方当事人陈述、开庭笔录、劳动合同书、证人证言、京海劳仲字[2009]第7326号裁决书等证据材料在案佐证。 ...
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