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下落不明;6、上下班途中,受到非本人主要责任交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤其他情形。二 一个人因工作劳累而致病,这种“过劳病”既不属于职业病,也非“因工作原因受到事故伤害”,更不是“因履行工作职责受到暴力伤害”,如果员工患病,似乎也称不上 ...
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发生事故下落不明;(6)在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。而“视同工伤有三种情况:(一)在工作时间和 第(3)种情况,“在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害”,虽未被本《纪要》排除在有权向用人单位主张精神损害赔偿范围之外 ...
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70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准 期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;6、在上下班途中,受到机动车事故伤害;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤其他情形。(二)职工有下列 ...
//www.110.com/ziliao/article-495881.html -了解详情
该立法目的更不是为了免除用人单位侵权责任。 我们都知道,在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故,应当依法认定工伤。这种情况下,用人单位没有任何 侵权责任,当用人单位有重大过错时,应当依法承担赔偿责任,否则商业保险“雇主责任险”就没有任何意义了。 例如:平安雇主责任保险条款规定:第一条:为了 ...
//www.110.com/ziliao/article-494016.html -了解详情
认定工伤 陈某已经参加工作20多年了。今年3月份,陈某被公司派往外地另外一家企业援助一个项目,公司专门为他在宾馆订了房间。万没想到,半 下落不明;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤其他情形。 陈某应该 ...
//www.110.com/ziliao/article-486976.html -了解详情
工伤赔偿纠纷中获得赔偿金后,在与王某、某镇政府道路交通事故人身损害赔偿纠纷中再提出赔偿主张就不应该支持。 [评析] 笔者同意第一种观点。原因可以从 ,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤其他情形。该规定明确了 ...
//www.110.com/ziliao/article-477155.html -了解详情
下落不明; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤其他情形。虽然 (二)项规定:在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害视同工伤。即只要是为了维护国家利益、公共利益而受到伤害,不论是否发生在工作 ...
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上下班途中发生交通事故受伤3个月未上班,交通事故责任者全责,本人享受工伤保险未扣工资,但能否索要误工损失 即交通事故赔偿与工伤保险关系?...
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;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关预备性或者收尾性工作受到事故伤害;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害 ;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤其他情形。同时, ...
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; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤其他情形。 第 保险待遇 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月 ...
//www.110.com/ziliao/article-374878.html -了解详情
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