校园管理中心发放。2008年2月因原告拒绝与保洁公司签订劳动合同，该公司停发了原告的工资并终止了与原告的劳动关系。2008年7月9日， 双倍计算单日工资，共计13866. 67元+4940元=18806. 67元）。原、被告间的劳动纠纷发生在《中华人民共和国劳动合同法》生效之前，故原告要求按照《中华 ...
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认为：自2009年12月起，移动公司与锦绣前程公司签订《保洁服务合同》的外包协议后，移动公司按合同约定向锦绣前程公司支付相应的费用，再由第三人锦绣前程公司 条规定用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者，上述行为也是违反其立法精神的。 二、《劳动法》第十七条规定：订立和变更劳动合同， ...
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劳务问题的函》：证实方岗乡人民政府向许昌龙岗发电有限责任公司出具公函要求该公司的有关劳务问题与万隆公司接洽商谈。20、禹州市方岗乡方东村民委员会证明：证实方俊 搜出万隆公司账目四页、保洁合同、工资表、考勤表及现金40700元，对上述物品进行扣押。29、从方俊奇家中搜出的万隆公司的手写账目四页：显示万隆 ...
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保洁员在上班时间清洗我商场熟食操作间时，私自违规使用开水清洗地板，后来不小心滑倒在装开水的桶上，造成严重烫伤，我超市员工当即协助将其送往医院并通知保洁公司人员前来 跑到我超市说要找我们讨要说法，说人是在我们超市摔倒的。请问：这种情况，我公司是否存在责任？该保洁员是与保洁公司签订的合同，并非我超市员工。...
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求助：工作中受伤，如何索赔？谢谢！ 外地满60周岁保洁员，与保洁公司无签订劳动合同，但签劳动协议（其中有一条，大意是如工作中发生意外，公司 ）保洁公司是否还有责任出，如果是的话，有什么强且有力的依据来说服保洁公司负责？该事宜现正与保洁公司协商中…… 市法律援助获悉：满60周岁，无法认定工伤…… 请问， ...
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我是一家医院的护工（兼着保洁工作）与医院签订的劳动合同（保洁人员与保洁公司签订劳动合同，保洁公司与医院签订合同他们没医疗养老等保险待遇）而我各种保险全有。现在医院发放绩效工资，为什么不让我参加？他们这样做对吗？符合法律程序吗？...
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为我母亲寻求法律帮助，母亲与2008年夏季入职在一所小学，职位是保洁，由保洁公司归属管理，一年以后学校为与保洁公司续约，后单方面和我的母亲形成劳动合作关系，因各种原因没有和我母亲签订劳动合同，学校因为无法走正常的财务流水，违规走了一年保安的流水发票。后学校 ...
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1日起生效，有效期两年。2008年1月1日，博阔公司与汪元和签订劳务合同书，合同约定，博阔公司派遣汪元和到光山服务区，工作岗位由光山服务区安排与调整， 光山服务区对南北两区轮回换岗，2009年6月1日上午，汪元和应轮到北区，分管保洁的副经理安排汪元和仍留在南区工作，汪元和提出不同意见。当日下午，博阔 ...
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天，从物业公司得到通知：心引进了一个保洁公司来负责小区保洁工作，物业公司聘请的保洁工将和物业公司脱离关系，转而与保洁公司签劳动合同，如果不想做了，可以选择辞职。 ，要求给个说法，或者给予补偿。 在开会讨论中，由于双方语言过冲，我们一名保洁人员被叫出去，被外来人员打成重伤，送去医院，在多次理论后，才交纳 ...
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天，从物业公司得到通知：心引进了一个保洁公司来负责小区保洁工作，物业公司聘请的保洁工将和物业公司脱离关系，转而与保洁公司签劳动合同，如果不想做了，可以选择辞职。 ，要求给个说法，或者给予补偿。 在开会讨论中，由于双方语言过冲，我们一名保洁人员被叫出去，被外来人员打成重伤，送去医院，在多次理论后，才交纳 ...
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