1、怀孕5个月开始请长假 2、未提供医院证明需要请病假 3、公司未有这方面的明文规定 想请问按照国家规定，公司是否需要继续发放全额工资？...
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怀孕4个月，公司做工作调整，业绩不好还要倒扣工资，连着3个月的工资扣社保后不到1000，还不到宁波最低工资线，是否合理？要怎么维权？...
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我目前怀孕4个月，由于公司存货较多，生产部门停产放假3个月，部分人员放假，作为生产部办公室人员的我，被列入放假人员名单，并且公司直接将放假人员的工资定为只发放原工资的60%，公司这样做合法吗？这种情况作为孕妇可以怎样维权？谢谢！...
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我怀孕8个月时，丈夫对我实行家暴，后又因羊水破了，需剖腹生小孩后二十天，丈夫又对我实行家暴，离婚时婆家有没有权利要求我赔偿结婚时用掉的费用及彩礼钱？...
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你好，本人在一家养殖公司做出纳，公司是在美国上市，近段时间公司不景气，陆续在裁员，我已经怀孕三个月，公司现在调我去猪场负责卖猪，本人担心经常与生猪接触，对胎儿不好，不同意内调，这样，公司就只能辞退我，请问，在这种情况下，我应该得到哪些权益的保障？跪谢！...
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怀孕4个月，单位开始装修，油漆味很重，没敢继续上班，到医院开了两周病假条请假，结果领导没批，还说这两天没去上班就算旷工，请问我应该怎么办？ 还有之前两个月的时候曾经因为先兆流产请过一个月的假，单位扣了一半的季度奖，说年底还要扣20%的年终奖，请问这样合理么？...
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怀孕4个月，单位开始装修，油漆味很重，没敢继续上班，到医院开了两周病假条请假，结果领导没批，还说这两天没去上班就算旷工，请问我应该怎么办？ 还有之前两个月的时候曾经因为先兆流产请过一个月的假，单位扣了一半的季度奖，说年底还要扣20%的年终奖，请问这样合理么？...
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