或退离休因素，将厂长任期经济责任审计评议纳入年度审计项目计划。对提升、调动、辞职、免职不能纳入年度审计计划的，由干部管理部门届时向审计机构办理委托。第十六条 第二十五条审计工作结束后，审计组应按审计档案管理规定，立卷归档。第六章附则第二十六条本规定亦适用于实行企业化管理的铁路事业单位。第二十七条与铁路 ...
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劳动合同的约定解聘或辞退不合格教师；教师有权依法辞聘或辞职。(五)实行中小学后勤服务社会化21．按照《哈尔滨市人民政府办公厅印发关于推进事业单位后勤服务社会化的意见的 相结合的原则，制订科学的考核指标体系，明确考核程序和办法，建立考核写实档案。要把考核结果与教师的聘用、评职、晋级、奖励挂钩，使考核成为 ...
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资产评估等社会中介机构和社会团体中的专业技术人员和管理人员；（三）辞职或者被辞退的机关工作人员、企事业单位专业技术人员和管理人员；（四）与用人单位中止或者 》，确立人事代理关系。（五）委托方向人才中介服务机构移交人事档案并办理有关手续。第十一条《单位委托人事代理合同书》、《个人委托人事代理会同书》、《 ...
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（六）不出示征收资格、许可证件实施征收的；（七）被征收单位或个人对征收有异议时，不告知法定救济权利和途径的。（八）其他违反征收规定的行为。前款 ）项行政处理。第三十条对于特别严重过错，对负直接责任者，给予行政开除纪律处分或者辞职、辞退行政处理，或者给予行政撤职纪律处分，合并给予本办法第二十六条第（三） ...
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，根据其在机关工作的年限和职务，给予一次性辞职保障金补助。制定辞职保障金具体实施办法。大专院校和科研单位专业技术人员到企业工作的可以兼职，其科研成果 面向社会搜集经营管理人才信息，分行业、分类别、分层次建立企业经营管理人才信息档案，为出资人机构和企业提供人才资源和选人服务。16．推进年轻化进程。制定《 ...
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通知》（国办发［１９９４］７４号）的精神，现将确定后的我部２０个司（厅）和机关党委的主要职责印发给你们。请按照本职责分工开展工作。各单位在工作中 制度的实施和公务员的录用、调配、职务升降、考核、奖罚、辞职、辞退、离退等管理工作。二、负责部属单位的干部队伍建设和司、局级领导班子及处级、后备领导干部的管理 ...
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的居民区，由居民通过直接选举产生居委会。全市直选比例不低于20％。工作基础比较扎实，有条件的区、县，特别是创建成示范单位的区和街道（镇），可在此基础 同时，要做好落选人员的思想工作。要严格执行和遵守居委会成员辞职、罢免和调离等法定程序，居委会成员选举产生后，有关组织和领导不得随意予以撤换或调动。（三） ...
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等级鉴定为7级。 【后续仲裁】 2012年7月12日，陈某某向单位提出了辞职申请。经仲裁庭调解，双方自愿达成协议：被申请人支付申请人一次性伤残补助金、 的劳动能力鉴定文书格式。（见附件1-4）劳动能力鉴定材料应当装订成册，按照档案管理要求登记归档保管。借阅归档的劳动能力鉴定材料，需说明借阅事由和项目， ...
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试用期间被证明不符合录用条件的； 2）严重违反企业规章制度的； 3）严重失职，营私舞弊，给企业造成重大损害的； 4）同时与其他用人单位建立劳动关系， 或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为员工办理档案和社会保险关系转移手续。 员工应当按照双方约定，办理工作交接。企业依法应当向 ...
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他参与设计的某工程项目工地担任代表。２００２年１１月１９日，设计院给刘建明开具了辞职证明，明确刘建明与设计院签订的劳动合同于２００２年１１月予以 单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的争议；6.劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会 ...
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