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大专以上学历,在编在岗的国家正式干部。招录选用工作人员的具体办法,由公积金中心、市人事局商定。 3?分流人员安置:各县(市)和矿区原住房公积金管理机构未被 增值收益的数额是否真实、准确; 8?原管理机构的财产、债权和债务按《事业单位财务规则》的有关规定进行清理; 9?原住房公积金管理机构的资产有无全部 ...
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,结合市编办《关于本市区县卫生局卫生监督所机构编制调整的意见》的实施情况,对本市卫生监督体系建设提出如下意见:一、指导思想与基本原则(一)指导 卫生行政部门应当妥善安置有关人员。三、加强卫生监督人员管理(十)卫生监督执行机构人员准入。本市各级卫生监督执行机构的在职在编人员,按照行政执法类事业单位工作 ...
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大专以上学历,在编在岗的国家正式干部。招录选用工作人员的具体办法,由公积金中心、市人事局商定。3?分流人员安置:各县(市)和矿区原住房公积金管理机构未被录用 增值收益的数额是否真实、准确;8?原管理机构的财产、债权和债务按《事业单位财务规则》的有关规定进行清理;9?原住房公积金管理机构的资产有无全部 ...
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各盟行政公署、市人民政府,自治区各有关委、办、厅、局,各大企业、事业单位:现将《内蒙古自治区“十一五”关停小火电机组实施方案》印发给你们,请 等相关问题。改造项目和新建、扩建电厂应优先招用关停机组分流人员。各级人民政府要配合企业,切实做好分流人员安置工作。五、其它事项(一)对应关停而拒不关停的小 ...
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,各计划单列企业,中央、部队在京单位:近几年,尤其是实施再就业工程以来,企业在分流安置富余人员过程中劳动关系出现了一些新的情况和问题。为维护稳定和谐的 规定开除、除名、辞退职工外,企业不得与职工解除劳动关系。 十四、国家机关、事业单位使用其他单位工人的,参照本通知执行。 十五、本通知自发布之日起执行。...
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。深化乡镇卫生院人事制度改革是全面推进事业单位人事制度改革的一项重要内容,对推进乡镇卫生院用人机制转换,调动乡镇卫生院人员的积极性、创造性,推动农村医疗卫生 制度,调动广大员工的积极性、创造性。 四、妥善安置未聘人员,确保人事制度改革顺利进行。未聘人员分流安置是乡镇卫生院人事制度改革的难点,涉及 ...
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(一)凡政府投资的项目和新办的企业,优先招用下岗员工及失业员工;机关、事业单位内的辅助性、服务性工作岗位,在同等条件下,优先招用下岗员工及失业员工 从业的,各级各类再就业服务机构要根据自己的实际情况,给予相应的扶持。(六)各国有企业应利用多种途径分流安置下岗员工。可以将非生产性的服务机构分离出去,成为 ...
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3、在医院改制中一定要防止国有、集体资产的流失。要妥善处理好卫生职工的分流安置。4、医院改制形式不搞固定的、统一的模式,从实际出发,选择适宜的 职工、个人、医疗消费者和相关部门的利益调整,作为一直是靠政府财政补助的福利性公益事业单位的医院,要改变经营机制进行市场运作,确实是历史性的转折。因此,一定要先 ...
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办法、标准、支付人数、资金总额和来源;?3、分流安置人员劳动关系处理办法、社会保险关系接续和职工社会保险费缴纳情况;?4、拖欠工资和医药费等债务的清偿办法; 单位未支付经济补偿金或生活补助费的职工,其在原单位的连续工龄;?4、因组织决定,从国家机关、事业单位、社会团体调入企业且没有领取经济补偿金或生活 ...
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高校后勤管理改革,努力实现高校后勤社会化。继续深化科技体制改革,着力调整结构、分流人员、机制转换和制度创新。以市场为导向,以产品开发为动力,建立和 科研机构实行企业化转制,社会公益类科研机构包括社会科学科研机构,按照国家关于其他类型事业单位的改革部署进行改革。转变政府职能,实行政企分开、政事分开、管办 ...
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