“奖励及违纪处罚制度”中，“二、处罚”列举了种种导致纪律处分的违纪行为，包括“营业款或货品中有任何作弊行为”；“三、额外纪律处分”则规定：“员工如工作欠佳或违反 与员工电子商务部主管张XX沟通是否与新的“转资”新企业签订新的劳动合同，员工表示由于个人某方面的原因不再留在新公司；三、故此，将于6月30日 ...
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员工（劳动者），被招募的中国籍员工是与外服公司签订劳动合同并以外服公司派驻到外企代表处工作。 但是，这样一来就形成重要的问题：身份隶属与管理关系 给付内容的移交破产受理法院有利于劳动者及时申报债权。因为我国破产法律规定，破产企业所欠职工工资和劳动保险费用是破产财产清偿的第一顺序。 第十三条 《劳动法》 ...
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和休假期限等有关问题的补充规定，证明润生公司考勤制度的规范性、合法性及对全体员工的约束力，被告违反该制度显然属于旷工。5、2006年2月2日签订的 根据生产经营需要调动、调整被告的工种或岗位以及原告不服从工作安排，不遵守规章制度，构成严重违反企业劳动纪律。被告不属于在法定时间提供了正常劳动的情形，属于 ...
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五条 生产经营单位及其从业人员应当遵守国家安全生产法律、法规、规章和安全劳动纪律，执行安全生产标准、作业规程和安全技术措施，自觉接受各级人民政府及其有关部门 班组人员和新员工进行日常安全生产教育。 （二）督促班组人员遵守安全操作规程和安全生产制度，正确使用个人防护用品。 （三）发现工作现场的不安全 ...
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劳动关系的批复”的文件，以“该同志连续旷工达22天”为由，根据《员工行为规范、劳动、纪律、休假的管理制度及奖惩办法（暂行）》解除了与原告的劳动关系。原告对此 条：“工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以内者，根据劳动保险条例第十三条一款的规定，应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤 ...
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责任心方面。有些金融机关或部门的领导干部根本就缺乏国家工作人员的责任心，不是以主人翁的态度管理企业，对国家和集体财产漠然处之。在金融活动中， 。例如非法经营金融业务的犯罪、金融机构从业人员挪用公款犯罪、政府部门、银行或其员工渎职性犯罪等”，并且认为，“道德冒险是解释为什么利用金融机构实施犯罪的重要主观 ...
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人民代表大会制度；（4）加强党内监督，设立纪律检查委员会和顾问委员会；（5）实行党政分开，真正建立从国务院到地方各级政府从上到下的强有力的工作系统 阶层、私营企业主阶层、专业技术人员阶层、办事人员阶层、个体工商户阶层、商业服务业员工阶层、产业工人阶层、农业劳动者阶层和城乡无业、失业、半失业者阶层，并将 ...
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，从法律层面看是一种法制经济。各市场主体之间、生产经营者与消费者之间、员工与企业之间等等都要在规定的范围内承担自己的责任，履行自己的义务，享受自己的 水平，无疑是具体落实《公民道德建设实施纲要》和《关于加快建设律师诚信制度的通知》的重要工作。律师是向社会提供法律服务的专业人员，其专业性质和工作方式要求 ...
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个人所得税。 第三十五条公司的财务会计按照中华人民共和国财政部制订的外商投资企业会计制度规定办理。 第三十六条公司会计年度采用日历年制，自公历每年一月 高级职员和员工实行聘用合同制，由公司和职工直接订立劳动合同。 第四十九条公司按照国家有关劳动和社会保障的规定有权对于违反公司的规章制度和劳动纪律的职工 ...
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下列情况之一者，由所主任提请律师会议讨论决定后即可解聘：1．违反律师执业纪律和职业道德，情节恶劣，或者后果严重的；2．因过错致使律师事务所荣誉遭受重大 律师协会的会费。2．按照国家有关法律、法规，支付公用费用，依照协议或制度规定支付员工工资。3．按照有关规定提留下列基金：事业发展基金___％，职工奖励 ...
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