三十一条 军转干部等退役军人的军龄计为所在单位的连续工龄，并视同社会保险缴费年限，享受本单位同等人员的同等待遇。第三十二条 国家机关、社会团体 资金实行社会化发放。第四十条 各级人民政府和有关部门应当加强对处理军队官兵涉法问题的组织领导，依法保护军人及其家属的合法权益。司法行政机关应当指导法律援助机构 ...
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解决，其中到“三资”企业或民营企业工作的，住房面积不受限制。用人单位因住房问题解决不了而又属急需引进的可向市人事局申请购买优惠价的引进人才住房（ 人才的连续工龄视同本单位工龄享受各项工资福利待遇。（十三）引进人才的社会保险必须按有关规定转移。凡经市人事局批准引进包括重新录用的，社会保险缴费指数按本市 ...
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在沿海条件比较好的省级以上开发区内，划定一定区域设立加工贸易区，区内加工贸易项目视同省重点项目，在土地使用方面给予保证。鼓励企业进宁波保税区开展加工贸易，经 变，户粮关系可以不迁，工龄和养老、失业等社会保险缴费年限可连续计算。鼓励改行的科技人员“归队”，其工资、福利、保险等待遇与本单位同条件人员同等 ...
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分配的基本原则和办法，仍按《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发[1993]79号)和《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革 ，同原在事业单位的缴费年限连续计算，退休时按企业的办法计发基本养老保险金，要求评定专业技术资格的，在事业单位工作年限可视同为专业技术工作年限 ...
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第六章第32条规定的除外ぉ。”按民政部优抚安置局《关于转业士官易地安置有关问题的复函》(优安函(1999ぉ227号ぉ的解释，“‘结婚满2年且配偶在其常住 时间(非组织原因，原则上不超过一年ぉ一并计算为所在单位的连续工龄，并视同为社会保险缴费年限。非个人原因未能及时分配的，城镇退伍义务兵自报到期结束后的 ...
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转业干部，重点解决全迁户的住房。1999年批准转业的军队干部的住房问题，仍按中办发(1999ぉ15号文件的有关规定，按照1998年底以前军队转业干部 人员的医疗、养老、失业等社会保险待遇。军龄视同社会保险缴费年限，享受相应社会保险待遇。军队转业干部服现役期间的医疗保险金，转入安置地的医疗保险经办机构。 ...
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