发展总公司未办理年检验照手续为由，作出顺工商(正)处字第165号《行政处罚决定书》，依法决定吊销发展总公司的营业执照。 6、1993年6月10日，由 委员会提出书面申请”。申请仲裁时效为六十日。根据当时的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条规定“当事人应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日 ...
//www.110.com/panli/panli_81887.html -了解详情
组织处2万元以上罚款的；（四）没收违法所得或者没收非法财物价值1万元以上的；（五）行政拘留；（六）劳动教养；（七）其他有重大影响的行政处罚行为 ，建议报备部门以后改正。第十条报备部门应当在接到《重大具体行政行为决定备案处理决定书》或者《重大具体行政行为决定备案审查建议书》之日起30日内，将办理结果报告 ...
//www.110.com/fagui/law_347240.html -了解详情
）组织调查取证，听取当事人陈述；（三）作出处理决定，制作处理决定书，送达当事人。第十五条劳动行政部门作出的行政处理决定，应当在十日内报送上一级劳动 的权利；当事人要求听证的，执罚部门应当按照规定程序组织听证。第十九条劳动监察员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、泄露秘密的，按照管理权限和审批程序予以行政处分 ...
//www.110.com/fagui/law_328671.html -了解详情
劳动条件和工作场所。第四条企业必须依法接受劳动行政管理部门(以下简称劳动部门)的监察和卫生行政部门(以下简称卫生部门)、消防部门以及工会组织的监督。第五条企业 行政机关申请复议；对复议决定不服的，可以在接到复议决定书之日起十五日内向人民法院起诉；也可以在接到处罚通知之日起十五日内，直接向人民法院起诉。 ...
//www.110.com/fagui/law_268012.html -了解详情
，应当及时调查取证；对需要给予行政处罚的，应当根据有关劳动法律、法规、规章作出行政处罚决定。行政处罚决定应作行政处罚决定书，其内容包括违法事实、证据 ，应当予以纠正或撤销；上级劳动行政部门发现下级劳动行政部门作出的已生效的劳动行政、处罚决定不当或错误的，有权要求下级劳动行政部门重新处理。第六章法律责任 ...
//www.110.com/fagui/law_251904.html -了解详情
：(一)登记立案；(二)调查取证；(三)处理；(四)制作处罚决定书；(五)送达。关联法规：全国人大法律（1）条第二十条 劳动行政部门对违法行为的处罚决定，应自 童工的，按国家《禁止使用童工规定》的有关规定予以处罚。关联法规：国务院行政法规（1）条第二十九条 违反职业介绍和职业培训规定，有下列行为之一 ...
//www.110.com/fagui/law_241057.html -了解详情
，故被告与原告之间的争议，不属劳动争议处理范围为由，决定终结了被告诉原告的仲裁活动，并于2008年8月27日送达了仲裁决定书。另查明，被告益丰公司原名江苏益丰大药房有限公司，2008年7月21日经南京市工商行政管理局白下分局核准更名为江苏益丰大药房连锁有限公司。以上事实有双方当事人陈述、求职 ...
//www.110.com/ziliao/article-500758.html -了解详情
所有证》记载的“冬至桥脚”界线的表述模糊，不能够证实包括争议地，1976年的《劳动手册》没有附图，不能够证明原告在争议地种植树木；1964年12月6日的《 2011年6月16日，郴州市人民政府作出郴政行复决字（2011）21号《行政复议决定书》，依法维持了本府作出的2010年第6号裁决书。廖家湾4组又 ...
//www.110.com/panli/panli_48528897.html -了解详情
故被告与原告之间的争议，不属劳动争议处理范围为由，决定终结了被告诉原告的仲裁活动，并于2008年8月27日送达了仲裁决定书。 另查明，被告益丰公司原名江苏益丰大药房有限公司，2008年7月21日经南京市工商行政管理局白下分局核准更名为江苏益丰大药房连锁有限公司。 以上事实有双方当事人陈述、 ...
//www.110.com/ziliao/article-489573.html -了解详情
事故死亡；第二、被告在作出工伤认定结论时是否需要适用北京市劳动和社会保障局《关于工伤保险工作若干问题的处理意见》（京劳社工发［2008］86号文件） )工伤认定结论通知书；4、举证通知书；5、北京市劳动和社会保障局行政复议决定书；6、北京市劳动和社会保障局行政复议案件中止审查通知书；7、对非工伤认定 ...
//www.110.com/panli/panli_44618091.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务