工资规定的行为，要依法依规及时予以纠正和查处。各级工会组织依法对本规定执行情况进行监督，发现用人单位支付劳动者工资违反本规定的，有权要求当地劳动保障行政部门处理。 四、调整后的最低工资标准从2005年3月1日起执行。 五、本通知由市劳动和社会保障局负责解释。 二OO五年 ...
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担保。具体管理办法由市计委、财政局会同市建设局等有关部门制定。(二)规范农民工工资支付管理。按照国务院办公厅《关于做好农民工进城务工就业管理和服务工作的通知》(国 监管，建立项目资金使用定期上报制度；对应付的项目采购资金，要按规定程序及时、足额支付给中标的建筑企业、设备和材料供应单位；对建筑领域的项目 ...
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补偿金。基本工资系本人辞职前当月的基本工资，即事业单位国家工资政策规定的职务(技术等级)工资和工资构成比例所规定的津贴两项之和。11．转制时，原事业单位 调整，按企业离退休人员的调整政策执行，所需资金从基本养老保险统筹基金中支付。国家统一出台调整事业单位离退休费政策时，转企前离退休人员按企业办法增加的 ...
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，陇南行署，省政府有关部门，中央在甘有关单位：解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题，关系到人民群众的切身利益，关系到国民经济的健康发展和社会稳定。党中央、 拖欠。省劳动保障厅、省建设厅等相关部门要严格按照《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》的规定，加强执法检查，对发现的问题，在及时纠正的同时，要按 ...
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要进一步提高认识，按照国务院提出的在2005年春节前要全部完成2003年以前拖欠农民工工资偿付工作的要求，加大工作力度，特别是偿付比例低的地区，要针对具体情况 工资不积极的，要依据有关规定，严肃追究有关领导和责任人员的责任。 3、总包单位对其所承包工程的农民工工资支付负全面责任，分包单位确实无力偿付的 ...
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现象发生，根据中共四川省委办公厅、四川省人民政府办公厅《关于确保我省机关事业单位职工工资按时足额发放的通知》(川委办［2001］29号)要求，结合我市实际， 有关规定，结合当地实际情况，在精简机构，压缩人员，清理财政支出范围的基础上，进一步扩大对行政事业单位实行财政直接支付的范围；要加强乡镇教师工资 ...
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、基础管理规范的各种类型的企业，均应实行工资集体协商。企业开展工资集体协商，要遵守国家和我省有关法律法规和政策规定，严格按照劳动和社会保障部《工资 工资指导线、企业人工成本水平等结合起来，在全面分析企业经济效益、工资支付能力和职工工资水平等因素的基础上合理确定。经济效益较好的企业，应当适度增加职工工资 ...
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要积极引导外资和港澳台企业建立健康正常的劳资关系。工商行政管理部门对克扣、拖欠工资情节严重的企业，经劳动保障行政部门确认后，依照职能暂不予办理工商执照年审。 合法权益的观念。用人单位要严格按照《劳动法》的有关规定，不得克扣、拖欠支付劳动者的工资；因工资支付问题引起争议，经双方协商未能解决的，劳动者应在 ...
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联合检查组，以西宁、海东、海西为重点地区，以建筑业为重点行业，对农民工工资支付情况进行督导检查。在各地区和有关部门的努力下，解决建筑业企业拖欠农民工工资 的，要制定清欠计划，限期补发。对恶意拖欠、克扣农民工工资的建筑业企业，要及时清欠，严格按国家有关规定进行处罚，并向社会公布企业名单，要与企业资质年检 ...
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后一个季度内在保证生产（工作）正常进行的条件下，有计划地安排，不得改发加班工资，并教育职工自觉遵守。六、国家机关、人民团体、事业单位的固定职工和临时工，节 《补充通知》自一九八三年一月一日起执行，同时停止执行我市过去有关职工加班加点工资支付的规定。十一、各区、县、局所属集体所有制企业单位，也可参照本《 ...
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