，或基本工资加超额提成，以及浮动工资等。收益分配要瞻前顾后，按规定提取一定比例的公积金、公益金，为搞好职工劳动保险，按工资总额的１０－－１５％预提劳动保险基金，在 财经管理制度，节约开支，堵塞漏洞，严格财经纪律。第十七条各市属企、事业单位办的劳动服务公司，可参照本试行办法执行。第十八条本试行办法自公布 ...
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月发放购房补贴，发放的年限为累计15年即180个月。我市1999年机关事业单位各级职务人员每月购房补贴标准为：一般干部职工：374元；科级：424元 单位按其供给渠道自行解决。(二)购房补贴资金由市住房基金管理中心参照住房公积金管理办法进行统一管理，定向用于职工购买、租赁住房，一般不以现金方式直接发给 ...
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规定处理。(三)管理阶段l、妥善安置未聘人员。对未聘人员要以单位和行业内部消化为主，采取高职低聘、内部交流、转岗培训、跨行业和跨 社会主义市场经济体制相适应的分配激励机制，根据《黑龙江省人民政府办公厅转发省人事厅关于全省事业单位分配制度改革意见的通知》(黑政办发[2003]22号)精神。提出以下意见： ...
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各区县政府、市政府各委办局：根据京政发〔１９９２〕３５号文件精神，现就机关、事业单位建立职工住房公积金的有关问题通知如下：一、从１９９２年７月起建立职工住房公积金，个人交存率和单位交存率均按１％—１０％掌握（交存率由各单位根据具体情况自行确定）。到１９９７年 ...
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包括资金领拨，合理安排预算资金，努力节约开支、积极合理地组织收入，补充事业经费不足；加强经济核算，提高资金使用效益，建立健全财务管理制度，加强财务监督、 提取比例由主管部门会同同级财政部门核定。(按规定实行新的财务制度提取公积金、公益金的事业单位，按照新的财务制度的规定执行。)国家优惠政策而减免的各项 ...
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实际，制定本细则。第一条凡省级预算内行政事业单位、全额拨款事业单位，自陕政发[1997]44号文颁布之日起，不再实行标准价售房和标准价集资建房， 申请成本价购房，须同时具备下列条件：(一)具有西安市非农业户口、在省级单位工作；(二)住房公积金已按规定足额、及时缴存省住房资金管理中心；(三)符合陕办发[ ...
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转变，由行政任用关系向平等协商的聘用关系转变，建立一套符合社会主义市场经济体制要求的事业单位人事管理制度。人员聘用制度主要包括公开招聘、签定聘用合同、聘期考核、解聘辞 人员标准执行。第三十二条解聘、辞聘前的养老保险、住房公积金、医疗保险等，由原单位按国家规定办理。第七章人事争议的处理第三十三条聘用合同 ...
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具体包括资金领拨，合理安排预算资金，努力节约开支、积极合理地组织收入，补充事业经费不足；加强经济核算，提高资金使用效益，建立健全财务管理制度，加强财务监督、 比例由主管部门会同同级财政部门核定。（按规定实行新的财务制度提取公积金、公益金的事业单位，按照新的财务制度的规定执行。）国家优惠政策而减免的各项 ...
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。二、基本原则1、坚持工资总额增长低于经济效益增长，职工平均工资增长低于单位人均效益增长的原则，正确处理国家、集体、个人三者利益关系，在经济效益、 、住房公积金（含住房补贴）、医疗保险金财政补助和缴纳金额，按照有关政策规定执行。原由财政直接代扣代缴的，不再代扣代缴，改由单位向有关经办机构缴纳。事业单位 ...
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6日国务院办公厅发布了国办发〔2002〕35号文《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》。据此，四川省人民政府于2002年12月16 甲方支付的费用包括：工资收入（含固定工资、活工资及各项津贴）、住房公积金、养老保险费、失业保险费、医疗保险费、以及在本合同期间内其他投保的费用 ...
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