工伤保险暂行办法》第六条第（三）项规定，用人单位未按照规定为农民工申请工伤认定和劳动能力鉴定，农民工及其亲属可以按就近就便的原则选择在单位参保地或事故 合法，适用法律法规正确，东方公司的诉讼请求无事实和法律依据。依照最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）项 ...
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并于2011年4月11日作出的裁决书。在裁决书生效，仲裁结论产生法律效力，由第三人申请工伤认定并提交了该裁决书后，被告才于10月12日作出了工伤认定，故 的《工伤保险条例》，人力资源和社会保障部颁布的《工伤认定办法》及劳社部发（2005）12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》，甘肃省劳动和社会保障局 ...
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社会保险行政部门应当以书面的形式一次性告知申请人补正全部材料，作出是否予以受理的决定。原告向被告申请工伤认定，其提供的证明、证人证言、照片等材料不能 尤其是对受伤害职工与用人单位是否存在劳动关系具有认定权。对此，《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请求的答复》 ...
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其具体行政行为的合法性，向本院提交了如下证据：1、岳阳市工伤认定申请表；2、申请工伤认定报告；3、关于陈辉申请工伤认定的初审意见；4、岳阳市工伤认定 质证，合议庭认为被告提供的证据合法有效，可以作为定案依据。第三人提供的证据关于补偿款部分真实有效，依法可以作为定案依据。但是收条中“从此陈辉的交通事故与 ...
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、2011年元月3日林勇证言、 雷大成证言、王先利证言、考勤表（原告在申请工伤认定时提交的证据），以上证据证明证明原告与第三人存在劳动关系且在工作时间内 以驳回。依据《中华人民共和国行政诉讼法第五十四条第（二）项、《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）项的 ...
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3、在调查，取证阶段，被告于2010年12月15日向原告方通过邮政特快专递发出关于朱xx工伤认定调查函，并通过电话联系其法人梁军，并告知原告其有15日答辩的权利 年12月6日第三人朱xx向被告xx人力资源和社会保障局申请工伤认定，被告受理了第三人的申请，并于2010年12月15日向原告邮寄送达了一份第 ...
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、合法，虽在本案中不能达到被告的证明目的，但能够证实第三人在申请工伤认定时向被告提交了相关材料的案件基本事实，本院予以采信；被告提供的证据 圣地阳光“10.1”鲁玉红受伤事件处置协调会议纪要》及其《关于工伤认定举证通知书的复函》、《关于圣地阳光10.1工伤事件的处理意见》。2011年1月28日，渝中区 ...
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在西华山医院，仍在治疗中。第三人趁原告不清醒时，向被告申请工伤认定。被告听信第三人一面之词及第三人安排的证人证言，在没有等原告清醒进行 证据不足，应当依法予以撤销。此外，赣州市人民政府赣市府字（2009）414号《关于调整工伤认定职责范围的通知》属于地方规范性文件，大余县人力资源和社会保障局有权作出 ...
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2、一审法院审查证据违反了最高人民法院关于行政诉讼证据举证的若干规定第55条的规定。根据《工伤条例》第十八条规定提出工伤认定申请应当提交的相关材料，一审法院应审查 和社会保障局提供刘和清的出院证，没有依据。根据《工伤保险条例》第十八条规定，申请工伤认定需要提交的材料中并没有出院证。4、一审法院查明被告 ...
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人的企业注册登记资料、劳动合同书；原告郭x填写的《工伤认定申请表》、第三人出具的《关于郭x同志申请工伤认定的情况说明》、《郭x工作经历及伤病基本情况材料 ，颈椎退行性病变。原告亦未提供该病鉴定为职业病的相关证明。根据国务院颁布的《工伤保险条例》第十四条之规定，对原告的诉讼请求不予支持。被告作出株劳工伤 ...
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