二来，张某认为，公司这项制度根本就不合理。于是，张某申请仲裁，但仲裁委驳回了张某的仲裁请求。张某不服，诉至法院。 法院审理后认为，禁止员工坐黑车 判决如下：一、撤销苏州市相城区法院一审判决；二、艾尔发公司支付胡春雷劳动争议期间工资9918.83元（自2009年3月11日至2010年3月31日按劳动合同 ...
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。原审法院认为：本案的争议焦点在于：一、在程序方面，曾凤莲申请劳动仲裁是否已超过申请时效；二、在实体方面，曾凤莲在医药集团的实际工作时间以及曾 该法规并无错误。综上所述，请求二审法院驳回医药集团的上诉请求。医药集团在二审期间，向本院提交如下证据：由佛山市高明区社会保险基金管理中心综合保险股出具的《个人 ...
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要求其回去上班，也没有表示让被上诉人回去工作后如何安排；被上诉人还认为上诉人在劳动仲裁时提出没有解除双方的劳动关系是狡辩，故自2004年3月8日 已被公司解雇了，不许被上诉人上办公室。无奈之下，被上诉人只好向劳动部门申请仲裁。被上诉人被开除后在劳动仲裁期间上诉人也从未明确表示要恢复与被上诉人之间的劳动 ...
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进行审理；用人单位也认为不需要继续审理的，可以准许劳动者撤诉。第三，劳动者因超过起诉期间被驳回起诉的，用人单位自收到裁定书之日起三十日内可以向仲裁委员会 可以起诉。根据司法解释规定劳动者在其支付令被裁定终结后仍应去向劳动仲裁委申请劳动仲裁要求支付工资而不能直接向法院起诉。依据调解仲裁法第十六条规定申请 ...
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。二、一审法院认定＂……在1999年1月13日海口市人民政府要求原告按程序申请仲裁期间，应认定原告因向有关单位提出保护民事权利而时效中断。＂属适用法律 )33号《关于原海口市橡胶一厂部分被除名职工申请劳动仲裁申诉时效如何认定问题的批复》、海口市劳动争议仲裁委员会海劳仲不字(2002)第070号《不予 ...
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梁颀工作，也没有按生效仲裁裁决支付产假工资给梁颀，致使梁颀向法院申请强制执行，双方的矛盾加剧，过错在马银公司。在劳动仲裁期间，梁颀有正当理由不上班 何不妥，或给相关人员造成损失，马银公司可以循法律途径寻求救济和保护。但无论事件责任如何，马银公司并没有因此事对梁颀作出任何处分或者提前解除双方的劳动关系， ...
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凯公司为被诉人，申请劳动仲裁，请求裁令：1、确认双方存在事实上的劳动关系；2、全凯公司向蓝田球补发2010年4月至同年12月的工资16130元；3、 1、上诉人天域公司与被上诉人蓝田球之间是否存在事实劳动关系？若双方存在事实劳动关系，则事实劳动关系期间应如何确认？ 2、上诉人天域公司应否向被上诉人蓝田 ...
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亦不予支持。 ’ 另外，对孟某某要求解除双方劳动合同，解除日期为2010年5月9日的请求。因在劳动仲裁期间，山东某某某集装箱物流有限公司已于2010年 合同双倍工资的数额如何确定。 对于山东某某某集装箱物流有限公司是否应当向孟某某支付加班费以及经济补偿金的问题。本院认为，在庭审过程中，山东某某某集装箱 ...
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额外经济补偿金。关于何晓玲提出要求佛山市建行支付解除劳动合同经济补偿金的申请是否已超过法律所规定的申请劳动仲裁期间。根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条的 何晓玲的工资，但是佛山市建行对于何晓玲的申请一直未予以正面的答复。特别是由于何晓玲选择的是有偿解除劳动合同的方式，佛山市建行对于如何补偿应当答复 ...
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仲裁后，劳动局于2006年9月中止了工伤认定审查。期间，陈老师分别向区劳动仲裁委员会和法院申请确认事实劳动关系，均被告知“不予受理”。2006年12月， ，由其本人按照本办法规定的工伤保险费缴费基数和费率自行缴费。请在合同和工资单将工伤保险费支付给员工予以明确。相关法条：第五十条（非全日制从业人员缴费 ...
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