的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明 、鉴定为职业病，所在单位应当在二十四小时内通知统筹地区劳动保障行政部门及其参保的社会保险经办机构，并自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十 ...
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1月29日医疗终结，同年8月2日经佛山市劳动和社会保障局认定其此次受伤事故属工伤，同月24日经佛山市南海区劳动能力鉴定委员会评定残疾为玖级；原告未在 资格的发包方承担工伤保险责任。据此，原告应承担被告安康雄的赔偿责任。被告黄刚明经本院合法传唤，无正当理由拒不到庭，本院依法缺席判决。综上所述，依照《中华 ...
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工伤，其与佛山市禅城区南庄紫创五金模具厂就工伤在劳动争议仲裁委员会达成了调解协议，由该厂一次性赔偿给原告15000元。 原审判决认为：本案争议有三点，1、 在5万元保险限额内向其承担赔偿责任。1、按照通常的理解，第三人是指除投保人、被保险人、保险人以外的，因保险车辆发生意外事故而遭受人身伤亡或财产损失 ...
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时30分左右，乘管理人员离开之际，私自开动冲床，从而导致及压断右手指的意外事故。事故发生后展宏厂即送其到里水医院接受治疗，于2002年10月8日 。展宏厂未为李祥跃办理工伤保险，应当承担相应工伤待遇的支付责任。另因展宏厂对应支付的赔偿金额大小未提起上诉，根据《最高人民法院民事经济审判方式改革问题的若干 ...
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费应该是多少；二、原、被告双方承担此次交通事故的责任比例是多少；三、赔偿的范围、计算的依据以及赔偿的数额是多少；四、第三人平安保险公司如何赔偿 出具，证明原告家庭成员组成情况。4-4、证明，证明原告父母已丧失劳动能力，其生活来源由子女给付，由当地的村民委员会出具。对于原告(反诉被告)张德智提交的上述 ...
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连带赔偿责任。因为根据最高人民法院《解释》第11条第2款的规定，“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包 一种赔偿后，劳动者还可以就其与另一种赔偿之间的差额再行主张。（完） 广东佛山鑫霆法律事务中心是集劳动、工伤专业型法律服务团队，该团队专业从事 ...
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华罴因工伤死亡已经认定为工伤，其家属按工伤损害赔偿的标准应得到合理的赔偿，原审法院予以采纳。根据原告提供的刘华罴生前工资签收单，可确认刘华罴2005 一、刘华罴于2003年12月5日因交通事故意外死亡。按2003年5月6日佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会办公室的通知，2002年顺德区在岗职工月平均工资为 ...
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经公告核实后由原告签名确认工资数。2005年7月3日，原告在车间装砖时意外受伤，被送至南海区小塘医院住院治疗，同年9月3日出院，《疾病证明书》 若干问题的通知》第十四条的规定，应视为双方续订劳动合同……由此给劳动者造成损害的，该用人单位应当依法承担赔偿责任。由于金典公司违法解除合同，应依法给予经济补偿 ...
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铺位。负责人：陈延春，经理。上诉人上海佳吉快运有限公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服江门市蓬江区人民法院(2001)蓬民初字第114号民事判决，向 责任认定书》认定被上诉人驾车跟车过近，疏忽大意，应负事故的全部责任。之后，被上诉人向江门市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该仲裁委员会于二○○一年一月十五日 ...
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确认的程序协调【人民法院报】 工伤认定与劳动关系确认的程序协调 事故伤害或意外伤害是否可认定为工伤，要审查受伤害人是否职工，即用人单位与受伤害人是否存在劳动 权对民事纠纷进行裁决，关键在于法律是否有赋权，如治安管理处罚中的民事损害赔偿、土地权属纠纷就有明确的法律依据。法律法规并未赋权工伤认定部门或劳动 ...
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