京企业外的各类城镇企业，都要按《北京市地方所属城镇企业职工和退休人员大病医疗费用社会统筹的规定》(市政府(1995)第6号令)参加大病医疗保险。凡未参加社会保险 从业人员，应自1996年4月1日起缴纳单位和个人应缴纳的基本养老保险费，并按有关规定建立个人帐户。对于在1992年10月至1996年3月之间 ...
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、残一体化的养老保险体系。加快城镇职工基本医疗保险制度改革，形成包括公务员医疗补助、大额医疗互助、企业补充医疗保险、商业医疗保险以及社会医疗救助等多层次 和管理社会保障对象的社会性职能，建立真正独立于企事业单位之外的社会保障体系，逐步实现退休人员、失业人员与企事业单位脱钩后，社会保障金由社会机构发放， ...
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生活费和离退休人员养老金按时足额发放。负责人：市劳动保障局张欣庆、市财政局吴世雄完成期限：2001年12月底前71.贯彻实施《北京市基本医疗保险规定》， 局张欣庆、市民政局刘宝成、中关村科技园区管委会陆昊完成期限：2001年12月底前74.推进企业、事业单位退休人员管理服务社会化，使全市纳入社区管理的 ...
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劳动局《关于贯彻实施〈北京市企业城镇劳动者养老保险规定〉有关问题的处理办法》（京劳险发[1998]69号）等相关规定执行；基本医疗保险缴费年限和待遇确定 手续。社区专职工作者在社区工作岗位上办理退休手续后，实行社会化管理，按规定享受退休人员社会保险待遇。十、社区专职工作者未与街道办事处签订聘用合同并与 ...
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成就、分析“十五”时期深化改革面临的国际国内形势的基础上，提出“十五”时期北京市经济体制改革的目标、思路、指导方针、改革重点及政策措施。一、经济 促进劳动力资源的合理流动。加快退休人员社会化管理服务步伐，扩大试点范围，完善和提高服务质量，减轻企业负担。建立城镇职工基本医疗保险制度，积极推进城镇医药卫生 ...
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帐户，原有的工作年限视同缴费年限，退休时按企业的办法计发基本养老金。其中，公务员及参照和依据公务员制度管理的单位工作人员，在进入企业并按规定参加企业 》(人发[1996]64号)规定执行。 三、 医疗保险关系处理 职工在机关事业单位和企业之间流动，在同一统筹地区内的基本医疗保险关系不转移，跨统筹地区的 ...
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保险的企业，“协保”人员的大病医疗保险按企业缴纳大病统筹费基数的7%，由双方商定缴纳的比例。今后缴费比例随北京市城镇职工基本医疗保险规定的缴费比例统一进行调整。 市劳动和社会保障局。 九、“协保”期满后，符合退休条件的，可由原企业按规定为“协保”人员办理退休手续。 十、下岗职工在再就业服务中心第一年与 ...
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(含)以上基本医疗保险定点医疗机构和本市一家工伤医疗服务机构作为本人工伤就医的医疗机构。工伤保险基金支付费用的范围按北京市工伤保险有关规定执行。 6. 企业职工退休后 区县劳动能力鉴定委员会对其进行劳动能力鉴定，鉴定结论为伤残1至4级的人员，劳动保障行政部门核发《工伤证》。自核发《工伤证》的次月享受 ...
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帐户，原有的工作年限视同缴费年限，退休时按企业的办法计发基本养老金。其中，公务员及参照和依据公务员制度管理的单位工作人员，在进入企业并按规定参加企业职工 发［１９９６］６４号）规定执行。三、医疗保险关系处理职工在机关事业单位和企业之间流动，在同一统筹地区内的基本医疗保险关系不转移，跨统筹地区的基本医疗 ...
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普通住院床位费６０％。（四）参加本市城镇职工基本医疗保险的企业和事业单位应当建立补充医疗保险。参保职工和退休人员中家庭月人均收入高于本市城市低保标准但低于 低保对象患病时需持《北京市城市居民最低生活保障金领取证》到定点医院就诊。其中，享受本市基本医疗保险待遇的人员按照基本医疗保险有关政策规定执行。（二 ...
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