110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 33672 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
我们是小额贷款公司,在合同中明确约定:如发生纠纷,则向长春市二道区法院提起诉讼解决纠纷。如果借款人、抵押物、我公司均不在二道区域内,我们设定的仲裁机构生效吗?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1216122.html -了解详情
买房人损失。 根据《合同法》第一百一十四条:“约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加”,请问: 1.买受人是否可以要求出卖人 人对买受人首付款(约30万)根据银行同期贷款利率进行违约补偿? 3.根据合同要求,需在30日内提交退房通知书,如果出卖人不出面接受退房通知书, ...
//www.110.com/ask/question-1522864.html -了解详情
本人去年6月进入一家公司,到今年1月公司才找我签合同,薪资和约定的差很多,我就没有签,到四月自己自行离开公司,后申请仲裁,结果败诉,不支持双倍工资,只支持给我补交社保,仲裁庭的理由是公司提供了俩证人和几份其它员工的合同,而我只有在公司工作过的证据。请问我可以上诉法院请求双倍工资吗?胜诉机会大不大...
//www.110.com/ask/question-996665.html -了解详情
入职一个半月后,公司以缩减成本为由,被裁,未签劳动合同,只口头约定了试用期为3个月。目前仅有的证据就是第一个月交的社保和银行转账的工资记录, 公司内部邮件。被裁的时候老板不肯结工资,说要等一个月后再发。请问各位律师:申请仲裁公司赔偿后半个月的双倍工资及裁员的半个月的经济补偿金,仅有的这些证据充不充分? ...
//www.110.com/ask/question-1623848.html -了解详情
什么是劳动条件。单位违约,不按照劳动合同约定岗位内容。百般刁难。上班无事可做。请问律师。单位不给我提供劳动条件咋办。什么是劳动条件。劳动合同法说 劳动者可以解除劳动合同。请各位律师给我讲讲,只要你说得有理。我想聘请你们帮我仲裁工资足额发放了。因和单位以前有矛盾。就是让闲着,不提供劳动条件。请问。单位 ...
//www.110.com/ask/question-185108.html -了解详情
按违约数额和延期天数的贷款利息的 20% 向借款方偿付违约金。 (2)借款方如不按合同规定的用途使用借款,贷款方有权收回部分或全部贷款,对违约使用部分 由当事人双方协商解决。协商或调解不成的,提交当地仲裁委员会或直接当向人民法院提起诉讼。 8贷款人必须要支付20%的合同履行金( )大写( ),来保证按 ...
//www.110.com/ask/question-1676287.html -了解详情
直到5月20日,公司一直没有依法给我缴纳社保。我就在5月20日提出解除合同,要求公司办理赔偿与工作交接手续。公司负责人不配合办理,更不答应赔偿,我有 下的时间是否可以要求公司经济补偿?具体补偿该怎么计算? 3、如果我去劳动局仲裁,除了合同与社保未交,无故克扣工资,不提供劳动工具(我是程序员,公司没有 ...
//www.110.com/ask/question-1632926.html -了解详情
,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的”时要赔偿员工两个月工资作为赔偿金。没有提前30天书面通知的另赔偿一个月工资。开始股东承诺说会有两个 承诺),现在又说要把员工安排在他的其他公司里。我觉得他是不想支付员工赔偿金而已。请问这种情况,要如何应对?如果申请仲裁,会是什么裁决?...
//www.110.com/ask/question-2699690.html -了解详情
从2013年3月起实发工资是2558(有银行记录),但2013年8月签订的合同工资才2200(到2015年8月)。 现在公司和我有矛盾,从今年5月份开始按2200发我工资。 这种情况我申请仲裁能否得到支持?仲裁员会不会认定我的工资就是2200?因为合同是后签的,这样是不是我同意工资降到 ...
//www.110.com/ask/question-2596989.html -了解详情
的福利部分打到工资卡银行明细改为:代发其他,9月银行明细为福利部分为:代发福利. 目前我手头上的证据: 9月和10月工资条 劳动合同 工作证门禁卡 若干工作场景照片 若干工作日志拍照 银行卡交易记录 公司给我传话的同事A打电话给我的说明公司辞退理由电话录音 病假证明...
//www.110.com/ask/question-1305750.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索