裁决或基层人民法院受理劳动者不服终局裁决的起诉后，在开庭审理前，应当对是否同时存在用人单位撤销仲裁裁决之诉和劳动者不服仲裁裁决的情况进行审查。4、 仲裁委员会提交的申诉书。(三)劳动仲裁委员会作出的仲裁裁决书、不予受理通知书的书面裁定、决定、通知。(四)原告收到仲裁文书时间的相关证据材料。二、用人单位 ...
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4、公证书，证明被告提供的证据1、2、3均进行了公证；5、原告申请劳动仲裁时提供的劳动争议申请书，证明原告承认公司3月30日、4月13日发出过两份书面 16日至20日五天休年休假，2008年原告未休年休假。原告确认已收到被告发放的劳动合同解除通知书中列明的截至2009年4月16日的工资及累计4天未休年 ...
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完成本职工作，导致在2007年、2008年期间屡次被上海市浦东新区公安消防支队出具“改正通知书”。在2009年1月至2009年3月期间，又被该消防支队二次 XX有限公司。2009年5月4日公安机关“110接处警登记表”上记明，通知原告到劳动仲裁或法院处理其被公司辞退事宜。另查被告提供的《离职程序单》及 ...
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手续。原告及其他员工收到该通知后，分别于7月24日及29日与被告进行商谈，但双方商谈未果。同年7月24日，原告在终止劳动合同通知书签收单上签字并 ，原告在被告处工作期间共休假10.5天。2009年9月3日，原告缪某某申请劳动仲裁，要求被告：1、支付2008年7月至12月的年度奖金人民币30,000元及 ...
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，应另案审理。5.应支付邮费182.40元、交通费506元。综上，郑州市劳动仲裁委员会作出的（2005）141号裁决书采用了错误的证据，未查明事实真相， 药费挂号信统计；2、被告要求解决待遇的信件；3、受理案件通知书；4、出庭通知。上述证据证明仲裁申请未超过时效。经庭审质证，原告对被告提交的证据认为 ...
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于2009年5月25日受理后，依法组成合议庭，于2009年8月3日公开开庭审理了本案，上诉人制动器公司委托代理人赵柱、被上诉人王金生及其委托代理人崔青 月19日，王金生于2007年12月23日收到解除劳动合同通知书，于2008年4月15日申请劳动仲裁，已经超过劳动仲裁时效之主张，根据四维公司《解除劳动 ...
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由固定工转为全员合同工。2、老劳仲案字（2009）第8号。证明该案已经过仲裁程序。经质证，新世界实业公司对证据1、2内容及证明方向均没有异议。被告 凭证上未注明邮寄地址，且没有送达回执，新世界实业公司邮寄的续签劳动合同和终止劳动合同的通知书均未收到。对证据3真实性无异议，2001年8月，因孩子上军校需 ...
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和田继宏、刘振静的民事诉状及开封市顺河回族区人民法院受理案件通知书6份9页；6，开封市劳动仲裁院向被告提供的情况说明1份1页；7，开封市劳动保障监察支队 条例》第十八条第一款第（二）项的规定，作出了要求开封市保安服务总公司自收到劳动保障监察行政处理决定书之日起15日内将未支付刘振静、田继宏2008年1 ...
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通知书送达原告，于同年8月3日将应诉通知书及举证通知书送达被告。本院受理后，依法组成合议庭，于2011年9月7日公开开庭进行了审理。原告李新田、被告 1）原告的身份证复印件。证明原告的诉讼主体资格。（2）劳动仲裁申请书、仲裁裁决书。证明本案已经过劳动仲裁前置程序。（3）证明材料3份。证明被告与公司员工 ...
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送达原告，于同年8月3日将应诉通知书及举证通知书送达被告。本院受理后，依法组成合议庭，于2011年9月8日公开开庭进行了审理。原告石战胜、被告焦作市 1）原告的身份证复印件。证明原告的诉讼主体资格。（2）劳动仲裁申请书、仲裁裁决书。证明本案已经过劳动仲裁前置程序。（3）证明材料3份。证明被告与公司员工 ...
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