劳动密集型企业作为开发就业岗位的着力点,实现增效增岗。把社区服务业作为开发就业岗位的主攻方向,扩大社区就业容量。加快落实就业岗位载体建设,提升管理层次,规范 劳动报酬、克扣或者无故拖欠工资、不与招用的女职工签订劳动合同以及不为女职工缴纳社会保险费等侵犯女职工合法权益的行为,及时依法纠正和处理。切实维护 ...
//www.110.com/fagui/law_290341.html -
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个人不得向企业安排企业不需要的人员,违反规定的,企业有权拒绝接收。第三条 建立劳动合同制度。按平等自愿、协商一致的原则,企业与职工签订书面劳动 进入参与其他产业的开发,增加就业门路,如从事种养业、农产品加工业、运输业、商业服务业、技术服务业、建筑装饰业等;向用人单位进行集体劳务输出;通过对优势产业进行 ...
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;4.上年底职工花名册及本年度职工花名册;5.企业与新招用下岗失业人员签订的劳动合同复印件;6.社会保险经办机构出具的企业上季为招用的国有企业下岗失业人员缴纳的 不能视为新办企业。本《通知》所称的服务型企业是指从事现行营业税“服务业”税目规定的经营活动的企业。 四、关于对大龄就业困难对象的再就业援助( ...
//www.110.com/fagui/law_208980.html -
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指导线,完善相关的社会保险政策,保护阶段性和弹性就业的劳动者的合法权益,将社区服务业作为今后几年下岗职工和失业人员再就业的主攻方向,促进下岗职工和失业 检查以及年度检查等多种工作方式,依法行使国家劳动保障监督检查权,加强对社会保险费征缴、劳动力市场秩序、劳动合同签订和履行、工资支付等方面的监管,依法 ...
//www.110.com/fagui/law_80368.html -
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,为妇女提供更多的就业机会。研究提出促进妇女就业的政策建议;加强对社区服务业吸纳女性失业人员、下岗职工就业的政策研究,并通过制定政策,引导妇女从事 和查处用人单位违法解除女职工(包括解除孕期、产期、哺乳期女工)劳动合同的行为。结合常规性劳动监察,每年组织开展监察执法月活动,纠正用人单位在用工方面的违法 ...
//www.110.com/fagui/law_23389.html -
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始至今没有招收被告为原告单位的工人,原告也从来没有任何人给被告签订过劳动合同,更没有给被告安排过工作、考勤、发放工资。2008年11月16 元(1200元/月×11月);护理费20901.15元(参照2011年河南省居民服务业和其他服务业职工平均工资22438元/年标准,按1人护理计算,护理期限:住院 ...
//www.110.com/panli/panli_47224726.html -
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可以在国家法律和政策允许的范围内, 经营工业、 手工业、建筑业、交通运输业、商业、饮食业、服务业、修理业及其他行业。显而易见,个体工商户所从事的是包括 资格,并聘用具有国家规定资质的人员。乙方应自行按照国家规定与聘用人员签订劳动合同、办理相关保险、支付相关费用;乙方应自行承担水电费、物业管理费、保险费 ...
//www.110.com/ziliao/article-145301.html -
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,各部门一律不得设置前置性审批事项。2.放宽企业集团登记注册条件,凡母公司为服务业企业且注册资本在1000万元以上,并拥有3家以上的控股子公司,母子公司注册资本 有关规定,对服务业企业(广告、房屋中介、典当、桑拿、按摩、氧吧除外)当年新招用持《再就业优惠证》人员,与其签定一年以上期限劳动合同并缴纳社会 ...
//www.110.com/fagui/law_321739.html -
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有关规定,对服务业企业(广告、房屋中介、典当、桑拿、按摩、氧吧除外)当年新招用持《再就业优惠证》人员,与其签定一年以上期限劳动合同并缴纳社会 入股进行投资或联营,产权不发生转移的,不征收土地增值税。(七)对服务业企业免收医疗机构执业许可证工本费、卫生许可证工本费、统计管理登记证工本费,减半征收卫生监测 ...
//www.110.com/fagui/law_320921.html -
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跟踪服务,搞好人力资源配置服务,满足企业用工需求,落实就业岗位。紧紧盯住服务业发展,扩大就业容量。围绕海河综合开发带动的金融证券、商贸会展、服务外包 企业“4050”以下职工。对用人单位接收退出企业“4050”以下职工,且签订2年以上劳动合同的,在给予用人单位5000元再就业补贴资金的基础上,增加2年 ...
//www.110.com/fagui/law_307112.html -
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