3%的提成，没有签合同，给我看了公司员工条例之类的，上面写着辞职要提前30天，在试用期间公司陈总给了我一个邳县的单子让我去做，第一次去开车带我去的 天天出去跑业务，还规定必须跑四个客户，跑不够还要扣工资，而且培训期过后我才知道工资不是底薪1000加3%的提成，而是要做够2万3千多才有那3%的提成，正好 ...
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提前三天跟老板口头辞职的，老板没批，让我再做一个月。我没肯，三天后就走了，工作就粗略的交接了下，现在跟他要钱，说是不结工资，说我那时候工作没交接，直接就走了。所以不结工作，请问我工资还能要回来吗？没签劳动合同，交接的是公司里的人，但老板说没给他们找到下一个员工做我这份工作。不是财务方面的工作。...
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年9月之2014年3月这段时间理由于主管辞职，经理就让我代管前台（但我不是主管，主管月薪是1800而卧只比其他员工多50块钱奖金，意思就是让我把前台上班制度排好，其他事情都给经理说，我的权限跟前台其他人一样）现在我辞职了，但是经理暂扣了我一个月工资，说之前有些欠帐让我回忆是谁欠的 ...
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我工作差几天一个月时候，眼睛患了疾病，不能对着电脑，没办法所以和老板说出辞职，本以为过几天就可以领完工资完事了。她后来说 让我带人，带会人才能给发工资。也说等我眼睛好了再带人。 可后来她自己找了以前的老员工丁位置。我的眼睛没有好，也没有去，以为就这样就不用带人了。 可今天她给我打电话说 ...
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我现在申请辞职，老板让我写一个2年内不做同行业的书面证明。而签订的劳动合同中并无此要求。请问老板的做法有何法律依据？（本人普通公司职员，非特殊工作）...
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在公司担任司机一职，但是因为老板让亲戚顶替岗位，故让我换岗位，起初答应了调换岗位的要求，调整岗位不到一个月现要求我辞职，我该怎么处理，能要求 以等等补助形式构成。 在任司机一职没有任何违章等违反规定的事，公司能否以我不能胜任工作解聘？请问，公司提前三十日书面通知，能否要求经济赔偿？赔偿多少？如果公司 ...
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我们是做销售的，共三个人，去年年底，老板说我们个人的回笼资金没有给他收回来，所以我们没有工资。为了安抚我们，过年的时候给我们发了6000块的工资《 ，说这是借他的钱，不是我们的工资。开年了，他说没有回笼的资金要向我们业务员收利息，我们就没有办法在干下去了，就提出辞职。时至今日，我们的工资依然没有踪影 ...
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我们是做销售的，共三个人，去年年底，老板说我们个人的回笼资金没有给他收回来，所以我们没有工资。为了安抚我们，过年的时候给我们发了6000块的工资《 ，说这是借他的钱，不是我们的工资。开年了，他说没有回笼的资金要向我们业务员收利息，我们就没有办法在干下去了，就提出辞职。时至今日，我们的工资依然没有踪影 ...
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一张入职单，试用期为一到三个月，劳动法是怎么规定？这样合法吗，十二月底我找老板谈试用期过了没有，那时年底旁点，很忙，他说试用期过了，没有书面转正单，一月 在没有通知我的情况下撤销我的主管职位，调查我去做员工，降了工资，我不同意，我应该怎么样唯权，老板说我不服从安排就解聘我，我要怎么做呢?二月十一号我们 ...
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签了一张入职单，试用期为一到三个月，劳动法是怎么规定？这样合法吗，十二月底我找老板谈试用期过了没有，那时年底旁点，很忙，他说试用期过了，没有书面转正单，一月我就请 十五号在没有通知我的情况下撤销我的主管职位，调查我去做员工，降了工资，我不同意，我应该怎么样唯权，老板说我不服从安排就解聘我，我要怎么做呢...
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