工资应以货币的形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，但是劳动执法部门，社会保障部门，没有完全负起他们应该履行的职责。加之我国 法律，或者明知法律有规定，却因为各种原因忍气吞声或得不到相应的法律救济。 二、人民法院执行涉农民工工资案件存在的困难 （一）大多数农民工由于自身文化程度不 ...
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我在一家理发店工作了整整一个月，打算辞职，但是店里的股东们不肯发工资我，理由是他们都是到第二个月的十号才结的工资，我要想要工资，必须也工作到第二个月十号，但是这多出来的十天里我没有工资，相当于是白作十天，请问我能只做一个月就拿到工资吗？要怎样才能拿到？...
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次提货的任务，经常都会提到几百公斤的配件，对我一个人是相当吃力，同事因收件人不是他们，故意找借口拒绝帮助，有时候是周末，也不曾提起过加班费和私人补贴。一直到 手续，离开的时候前单位还有今年8月、9月的工资未付给我，他们承诺会尽快将结算的工资打到我账户，但是至今没有消息。如今我已在另外一家公司上班，但是 ...
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书面的劳动合同都没有，一些规章制度也从没看到过。我在那做到6月底就没做了，但是没有跟公司辞职，个人请假了15天回来后跟公司辞职，（期间公司没有一次工资完整的发给 我31号来了跟他又推到8月底给我，对于这样的领导人我已经没有信任可言了，对于这样的情况，您有没什么好的意见能帮助我尽快的拿到工资呢，谢谢了！...
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。而且原先进这个公司的时候每个月会预留百分之十的工资，因为怕你临时走了公司找不到人，说要辞职的话要提前一个月走。但是我之前进去时因为做的是客服工作，可是现在工作性质完全变了，而且跟之前说好的一个月只上两个晚班完全不一样。如果我拿了工资就走，原先预留的快两百多跟这个月十天的工资肯定是没了。我 ...
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因为没有与李明签订劳动合同，所以单位要支付双倍工资，但是,是不是赔偿从2008年5月到2009年10月的双倍工资呢？答案是否定的，因为超过1年不签劳动 劳动者继续在用人单位工作，最长的赔偿期限就是12个月，而非11个月了。还拿上例来说，比如李明于２００8年４月进入北京宏信礼品公司工作，同时签订了为期1 ...
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最低与最高范围之外另外与资本家订立一个合同。假如我为了竞争，宁可接受最低限额之下的工资，这是非法的。不仅工会认为非法，而且国家也认为非法。劳动合同一但得到的 次世界大战后，这些法律很快就废除了，但德国是个例外。第一次世界大战后，不到20年希特勒就上台了，他为了备战，需要对国内经济加统制，仍然制订和实行 ...
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请问这个赔偿我还能拿到吗？还有现在公司遣散了，那拖欠的3个月底工资我们应该怎么讨回呢？很多同事都仲裁过了，但是仲裁赢了也没用，公司就是没钱给，像这种情况应该怎么办呢，总不能工资不要了吧？...
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我们提供的证据，劳动仲裁为公司要结清拖欠的我们工资，但是在发放裁决通知结果时，因找不到公司老板（打电话不接，公司地址换了个地方照常继续骗人进公司营业） 拿着裁决书到法院申请强制实行。 我想咨询的是：我现在究竟要怎么弄，登报后等60天后申请强制实行究竟能不能拿到工资？如果申请法院强制实行，到时候又是找 ...
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