我们公司是单休，只有周日休息，每天早上9点上班，中午吃饭休息1个半小时，下午5点下班，等于每天工作6.5个小时，一周不到40小时，这种情况下周六是否按照加班计算工资？...
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你好，周律师！我在1家物业上两个班，白班7点到17点工资2700，夜班晚19点到次日7点工资1500元！春节3天加班都是我1个人在值班！公司规定说发加班费1天按193元，只发了579元，请问规定合理吗？该怎样计算我工资的正确发放数目？谢谢...
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请问，2014年春节我们公司放假时间是1月25日至2月10日，在此期间1月27至30日的工资怎么计算合理，是根据实际上班天数？或者拿1月份其他周末加班时间兑扣这27至30日的四天工资...
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工作期间，重物将脚砸伤，造成指甲被拔出，休息养伤期间工资待遇如何计算？是只发基本工资，还是与平时一样？基本工资就是我们这里的最低工资，我们这里工资构成是基本工资+加班+绩效，...
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吃饭时间是否应支付双倍薪资？我在富士康上班！工资安小时计算！由于公司很会算计，比如五一，九月三十号晚上，公司只叫上到12点，大晚上的叫十二点下班！而一号晚上上班的叫晚上过了12点再来上班！这样我们就不可能有加班三了，因为过了晚上12点就是下一天了！那么，在我们用餐时间，机器不停，平时两个人的 ...
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吃饭时间是否应支付双倍薪资？我在富士康上班！工资安小时计算！由于公司很会算计，比如五一，九月三十号晚上，公司只叫上到12点，大晚上的叫十二点下班！而一号晚上上班的叫晚上过了12点再来上班！这样我们就不可能有加班三了，因为过了晚上12点就是下一天了！那么，在我们用餐时间，机器不停，平时两个人的 ...
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我的职位是前台文员，上班制度是上一天休一天，一天上12个小时，相当于一个月上15天班。请问国家法定节假日如何计算我的工资？比如：法定日5月1号刚好轮到我上班，那么这天属于加班吗？如果属于那加班费是按12个小时给，还是按8小时给？再如果5月1号我刚好不 ...
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本人工资底薪为2310元、绩效奖金为500元，但公司以1200元的基数来结算加班费（平时与双休日加班均按1200基数的1.5倍计算），签过书面协议，合法吗？合同签的是综合工时制，合同约定工资一栏写的是另见约定，是否可以赔付差额加班费。。谢谢。...
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领导到6月30辞职回老家广西，从4月份工资是按80块（10块的加班）一天计算，可4月的工资单上却只有50块（天）和加班费总记1795块，说是剩下的年底结算，同事的工资单也是这样。辞职了是否可以结清？我们并没有签订劳动合同....
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大小 周（一周工作6天、一周5天这样循环）。 今天算完工资，按照大小周计算。29-6（没上班的周末）=1200多。加班138小时就是17天按照最低工资30元来 奖金说是预支的减去500。一共拿了1200左右。 我想问的第一点是：正常的休息日工资能扣吗？加班费是按照30元来算吗？去年拿的奖金能收回去吗？...
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