条例》的规定，原告心相印公司应以发生法律效力的被告吕***伤残鉴定结论及工伤保险待遇标准支付被告吕***相关费用。庭审中，双方对被告吕***受伤前的月工资 后在原告处领取的生活费2307元，应支付被告吕***各项工伤保险待遇59879.5元。为此，依照《中华人民共和国劳动法》第三条、第七十三条第一款第 ...
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工伤保险条例》规定的标准向被告支付各项工伤待遇：一、停职留薪期工资：4个月×21577元÷12个月＝7192.33元。二、一次性伤残补助金：8个月 涛支付工伤待遇款64274元。二、驳回原告郑州市嵩山煤矿机械制造有限公司的诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事 ...
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劳仲案字【2010】6号裁决书裁决：“一、被申请人按每天7.00元的标准，支付申请人35天的住院伙食补助费245.00元。二、被申请人支付申请人就医 就医及鉴定交通费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等费用。依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第（三 ...
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支付肖某某款项的民事责任。对肖某某主张按《工伤保险条例》重新计算工伤待遇的请求，不予支持。依照《中华人民共和国合同法》第一百零七条之规定，判决：胡 的工伤保险待遇费用是应当按照调解协议确定的数额计算，还是应当按照法律规定的标准重新计算。本案中，经本院（2011）渝三中法行再终字第2号行政判决终审确定， ...
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工资原告已足额支付，现其主张不能成立。因原告未提供证据证明其单位出差伙食补助标准，故应以被告主张的伙食补助费631元为准，扣除原告已支付的500元，原告应再 共和国劳动法》第七十三条第一款第（三）项、第三款,《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，《工伤保险条例》第三十五条,《陕西省实施〈工伤保险条例 ...
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由上诉人承担50%不当，因被上诉人在事故中是主要责任，且伤残鉴定结论是部分依赖护理，应参照工伤保险条例第三十四条的规定，即生活部分不能自理的 超出交强险赔偿限额的部分由上诉人负50%赔偿责任是否合理合法问题。根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条第一款第㈡项关于“机动车与非机动车驾驶人、行人 ...
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多年，该案系故意伤害案，所以评残应采用《职工工伤与职业病致残等级分级》标准，对照高××的损害后果，高××的伤残程度评为七级伤残。因评残未包括半月板和腰5椎 47918.13元。根据本案的具体事实、性质、情节及对于社会的危害程度，依照《中华人民共和国刑法》第二百三十四条第一款、第二十五条第一款、第六十七 ...
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伤残补助金为19128元；3、一次性医疗补助金23910元；4、一次性伤残就业补助金23910元；5、经济补偿金3188元，合计70707元。原审法院认为：熊永周在清 的处理规定，由参保企业承担相关工伤保险待遇，故熊永周的工伤待遇应由清塘煤矿承担。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《中华 ...
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关系明确，被告在工作中受伤，经永州市劳动和社会保障局认定为工伤，被告要求原告按工伤标准赔偿损失，符合法律规定。原告诉称与被告的劳动关系没有确认 审判员黎 有 兵二○一一年九月八日代理书记员彭 艺 玲 附相关法律条文：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列 ...
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红的窑顶热土将原告埋入其中，造成了严重的工伤事故，原告经河南省商丘市劳动能力鉴定委员会鉴定为一级伤残。两被告符合本案赔偿主体资格，请法院根据以人为本的 调解书程序违法、证据不足为由作出不予执行的裁定。本院认为，法律规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者之间的关系，适用 ...
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