嵩县Ｏ三三四河南省粮食储备库对此承担连带责任。依据《中华人民共和国劳动法》第二条和《工伤保险条例》第二十九条、第三十一条、第三十六条、第六十一条之 引起无任何证据证明，在一审中，上诉人提出鉴定申请，但原告不同意鉴定。其次，关于停工留薪期间待遇问题，本案齐XX的停工留薪期未经延长确认，一审判决即予以支持 ...
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工伤职工及工亡人员供养亲属的基本生活，根据《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》(北京市人民政府令2003年第140号)的规定，经市政府批准，决定对完全丧失 日前领取供养亲属抚恤金待遇的工亡人员供养亲属。 二、调整标准(一)一至四级工伤职工伤残津贴的调整，根据伤残等级每人每月分别增加：一级伤残80元，二级 ...
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混凝土时不幸受伤后，却发现雇请自己的包工头没有用工主体资格，他该如何主张工伤保险责任？近日，江西省宜春市中级人民法院二审审结了该案，依法确认将工程违法分包的 ，武某并无用工主体资格。二审法院认为，根据《人力资源社会保障部关于执行工伤保险条例若干问题的意见》第七条的规定，“具备用工主体资格的承包单位违反 ...
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第一中级人民法院二审认为，根据劳社部发〔2005〕12号《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定，建筑施工、矿山企业等用人单位 保障局依据上述规定及事实认定上诉人与被上诉人具有劳动关系的理由成立。根据《工伤保险条例》规定，张成兵在江苏南通六建建设集团有限公司承建的厂房建设项目中进行 ...
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保险有关问题的通知)的通知》来计算赔偿金额，但是四川省《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知)的通知》中，明确了对一至四级伤残农民工自愿选择一次性享受 月………. 一级残疾一年发给半月左右生活护理费？？？! 真的只有这么低吗？必须按照这个通知来计算，我们不能要求按照《工伤保险条例》来计算赔偿金额吗？...
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公司赔偿，那么，请问还可以向用人单位请求赔偿或补贴吗？ 还有，关于《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的 ； (二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 这里面的第二 ...
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劳动关系。由于原告在没有取得营业执照的情况下就进行生产经营活动，符合《工伤保险条例》规定的非法用工单位情形，所以仲裁委的裁决有法律依据和证据支持，依法 对被告主张的工伤保险待遇不予支持。如果被告另行举证证明确实在被告处工作期间受伤，则可以另行按雇工赔偿向原告主张权利。依照《最高人民法院关于民事诉讼证据 ...
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第一中级人民法院二审认为，根据劳社部发〔2005〕12号《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定，建筑施工、矿山企业等用人单位 保障局依据上述规定及事实认定上诉人与被上诉人具有劳动关系的理由成立。根据《工伤保险条例》规定，张成兵在江苏南通六建建设集团有限公司承建的厂房建设项目中进行 ...
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赔偿只有40个月的工资，后来我向人保部门申请了2011年最新的工伤保险条例，（事业单位，没有给员工上工伤保险），申请的时候办的不顺利 ，他们没有办过最新的因 事3个月，让我等3个月在申请仲裁 ，我在网上也查了一些关于仲裁的时间 ，有的说事工伤认定下来就可以仲裁，有的说是等60天，（我给用人单位打过电话 ...
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职工被鉴定为1—4级伤残的，能否一次性领取全部的工伤保险待遇呢？但《工伤保险条例》及《四川省工伤保险实施办法》均未对次做出规定，只是规定了 以及还有可以作为参照使用的《非法用工单位人员一次性赔偿办法》，还是按《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》来计算一次性结算数额。三个法规， ...
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