职工总数的1.6％，并为其提供适当的工种、岗位。安排残疾人就业未达到规定比例的单位，必须按缺比例数交纳残疾人就业保障金。残疾人就业保障金缴纳的计算公式为 到区残疾人就业服务站办理认可手续。单位接收安排的残疾职工在招用、聘用、转正、定级、晋升、职称评定、休息休假、工作时间、劳动报酬、生活福利、安全卫生和 ...
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工会依法开展工作。第四十一条 (保护职工权益)私营企业和个体工商户应当与职工签定劳动合同。保障职工依法享有休息、休假、女工和未成年工特殊保护等权利。私营 和个体工商户应当加强劳动保护，保障生产安全。从事特种作业的，必须按照国家规定对职工进行培训合格后方能上岗作业。第四十四条 (接受行政管理)私营企业、 ...
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的监督管理。第六条 用人单位应当依法建立和完善有关工作时间、劳动报酬、休息休假、职业培训、安全卫生、保险和福利、劳动纪律等方面的劳动规章制度，保护劳动者的 续订劳动合同的，用人单位应当续订劳动合同。第四十四条 劳动者在规定的医疗期内或者女职工在孕期、产期、哺乳期内，劳动合同期限届满时，用人单位应当将 ...
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教育的需求。－－认真落实《纲要》提出的“三个增长”及省政府关于新增财力的20％用于教育的规定，乡财政收入主要用于教育。－－实行教育经费预算单列， 教学和学术水平，有条件的高等学校，可对教学任务较重的副教授以上教师实行学术休假制度。大力培养中青年骨干教师，重视从国内外吸引优秀人才充实教师队伍，积极培养跨 ...
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第十六条修改为：“外商投资企业工会有权监督企业执行我国现行的工时制度和休假制度。企业由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。工作 ，或擅自解除担任工会主席、副主席的企业职工劳动合同的；(五)挪用工会经费或任意调拨、侵占工会财产的；(六)不按规定支付工会工作人员工资报酬及社会保险、福利 ...
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得分；能用电││││││脑进行预约、登记并及时调出有关资料10分│││└──────────────────────┴───┴─────────────────────┴──┴──┘ 深圳市卫生局关于印发《深圳市健康教育管理工作暂行规定》的通知(1998年4月20日深卫防发[1998]17号)各区 ...
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环境为重点，清理和取消针对农民工进城就业的歧视性规定和不合理限制。(四)保障劳动者权益。进一步加大对职工最低工资制度执行情况的检查力度，督促企业按时足额 群体来川旅游，提高旅游经济增长的质量，进一步拓展深度消费。落实带薪休假制度，鼓励员工利用假期外出旅游。(三)加快发展居民服务业。各地要高度重视加快 ...
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补助。第十二条(实行计划生育手术的奖励)实行计划生育手术的公民，按照下列规定享受休假，假期期间的工资按照本人正常出勤应得的工资发给：(一)放置宫内节育器的 日以后参加工作，按照《上海市城镇职工养老保险办法》规定参加社会保险，在本规定施行前已按照《上海市城镇职工养老保险办法》规定办理退休手续，但未领取过 ...
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(押金)等费用，不得扣押各种身份证件。用人单位与工会(职工代表)之间应当及时就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项通过集体协商方式 与用人单位订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。 三、限制超时加班加点，保护员工的休息权?用人单位应依法制订企业工时制度 ...
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宁政发(1992)6号(1992年1月16日发布)54宁夏回族自治区录音录像制品管理细则宁政发(1984)124号(1984年8月29日发布)55关于城镇干部职工住宅超标准的处理办法宁政发(1984)26号(1984年2月21日发布)56自治区人民政府关于国家行政机关工作人员奖励和行政纪律处分批准 ...
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