3月16日驳回原告上诉维持原判。原告又于2009年4月10日再次向辉县市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，给付解除劳动合同前被告所对其扣发的工资，给付解除劳动合同后 解除劳动关系之日。原告刘张福请求已超过了劳动争议仲裁时效，至于原告刘张福要求养老保险金的补交，原告不能提供证据证实被告为其少交养老保险金的有效 ...
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协议书，双方当事人应当自觉履行；调解不成的，当事人在规定的期限内，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第三章仲裁第十二条县、市、市辖区应当设立劳动 当事人因不可抗力或者有其他正当理由超过前款规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会应当受理。第二十四条当事人向仲裁委员会申请仲裁，应当提交申诉书，并按照被诉人数提交 ...
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已经终止，根据权利义务相一致原则，单位也不应为其缴纳保险费，故本案早已超过仲裁时效，应当驳回原告的请求。根据原、被告的诉辩意见，本院归纳双方的争议 离职处理的决定并书面送达给原告。2009年2月原告石晓利向新乡市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：一、新乡市红旗棉织厂为其补缴养老、医疗、失业等社会保险费 ...
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处理的决定并书面送达给被告。2009年2月被告石晓利向新乡市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求：一、新乡市红旗棉织厂为其补缴养老、医疗、失业等社会 。被告申诉要求原告支付生活费的请求，部分已经超过了《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定一年的时效，其超出部分本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第 ...
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到权利被侵害，并于同年8月10日向潢川县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，因此，我们的请求并未超过仲裁时效。原告认为，现在的“信阳市运输集团有限责任公司潢川 关系。因此，十原告在聘用关系解除后十余年没有提出任何请求，早已超过诉讼时效。请求法院依法驳回十原告的诉讼请求。经审理查明，1986年，潢川县汽车站为 ...
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原告张建华提交的证据有：1、原告与郑州化工厂于2000年3月21日签订的劳动合同书一份；2、1988年10月18日侯孜山证明复印件一份；3、 时，原告于2009年5月15日向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，已经超过法定的申请仲裁时效，原告并未提交有效证据证明存在时效中止或中断的情形，故原告的诉讼请求 ...
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法定代表人路秀文委托代理人张茂上诉人张建华因与被上诉人郑州化工厂破产清算组劳动争议纠纷一案，不服郑州市二七区人民法院（2009）二七民一初字第2060号 原告于2009年5月15日向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，已经超过法定的申请仲裁时效，原告并未提交有效证据证明存在时效中止或中断的情形，故原告的 ...
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了原告的诉请。原告认为，被告严重侵害了原告的合法权益，特诉至法院要求撤销仲裁裁决书，判令被告为原告补交社会保险金、支付拖欠原告同工同酬的工资差额合计为 规定在60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，而原告直至2008年9月24日被商丘市美洁洗涤服务有限公司辞退也没主张权力，其申请仲裁已超过仲裁时效，故对 ...
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破产清算组负担。亚细亚清算组上诉称，1、被上诉人分别于2003年向商丘市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求商丘市亚细亚商场有限责任公司为其缴纳医疗保险金、失业保险金， 没有举出其因此受到经济损失的事实依据和法律依据，其起诉也已经超过诉讼时效，认定上诉人向其各赔偿5万元无依据；4、商丘市亚细亚商场有限责任 ...
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，人民法院应当受理。司法实践中，当事人诉讼请求超出其向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的范围时，根据劳动争议案件的仲裁是诉讼的前置程序的法律规定，依惯例，会以 不予受理或驳回起诉，并告之当事人对新增请求应申请劳动争议仲裁。而一旦另行申请劳动仲裁，当事人又会面临时效的问题。因此，笔者对司法实践的这种通行做法 ...
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