该批复送达给石光明。2007年9月，原告向宁乡县劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，同年10月仲裁委员会立案受理。在仲裁过程中，原告获知自己于2006年10月已被被告 发给通知书，辞退职工应发给证明书，职工对此不服，申请仲裁，应提供该通知书或证明书。送达通知书可直接送交本人签收的方式，如本人找不到，可交其同住 ...
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天，2006及2007年度，原告实际平均每月领取工资2362元，对于原告的超时劳动，被告按照劳动法规定的标准支付其相应的加班费。2007年11月30日， 市劳仲（2008）0459－0460号《不予受理案件通知书》，不予受理原告的申请。原告不服惠州市劳动争议仲裁委员会的处理，在法定期间向本院提起诉讼。 ...
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提起行政诉讼。2007年10月31日，佛山市南海区劳动争议仲裁委员会作出南劳仲不字[2007]247号不予受理通知书，认为陈耀红诉佛山市南海祥旺光学电子 耀红：你于2006年8月18日与佛山市南海祥旺光学电子制品有限公司解除劳动关系。现要求佛山市南海祥旺光学电子制品有限公司支付医疗补助费的问题，根据《 ...
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人郭喜娘因与被上诉人佛山市南海区石?珠江电器制造厂(以下简称珠江电器厂)、霍转好劳动合同纠纷一案，不服佛山市南海区人民法院(2004)南民一初字第813号民事判决 。而虽然郭喜娘未能举证说明所主张的申请仲裁时间，从劳动仲裁委员会于2004年3月9日已作出《不予受理申诉通知书》的时间上可以确定郭喜娘已于 ...
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的条件并履行相应的程序作出对樊维婉的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给樊维婉本人，因此樊维婉是不知道其权利受到侵害的。2、原劳动部 ，原审判决正确，樊维婉已经不是南海丝厂的职工，又超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，请求二审法院驳回樊维婉的上诉请求。 上诉人樊维婉和 ...
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的条件并履行相应的程序作出对麦真镜的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给麦真镜本人，因此麦真镜是不知道其权利受到侵害的。2、原劳动部 ，原审判决正确，麦真镜已经不是南海丝厂的职工，又超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，请求二审法院驳回麦真镜的上诉请求。 上诉人麦真镜和 ...
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的条件并履行相应的程序作出对陆爱弟的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给陆爱弟本人，因此陆爱弟是不知道其权利受到侵害的。2、原劳动部 ，原审判决正确，陆爱弟已经不是南海丝厂的职工，又超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，请求二审法院驳回陆爱弟的上诉请求。 上诉人陆爱弟和 ...
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规定的条件并履行相应的程序作出对麦广仲的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给麦广仲本人，因此麦广仲是不知道其权利受到侵害的。2、原劳动部 ，原审判决正确，麦广仲已经不是南海丝厂的职工，又超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，请求二审法院驳回麦广仲的上诉请求。上诉人麦广仲和 ...
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规定的条件并履行相应的程序作出对何源祥的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给何源祥本人，因此何源祥是不知道其权利受到侵害的。2、原劳动部 ，原审判决正确，何源祥已经不是南海丝厂的职工，又超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，请求二审法院驳回何源祥的上诉请求。上诉人何源祥和 ...
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规定的条件并履行相应的程序作出对卢志芬的处理决定，更没有按上述规定将有关处理通知书送达给卢志芬本人，因此卢志芬是不知道其权利受到侵害的。2、原劳动部 ，原审判决正确，卢志芬已经不是南海丝厂的职工，又超过了劳动仲裁时效并且不属于人民法院民事案件的受理范围，请求二审法院驳回卢志芬的上诉请求。上诉人卢志芬和 ...
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