现已审理终结。原审原告英特图原公司在原审法院起诉称：因不服北京市海淀区劳动争议仲裁委员会（以下简称海淀仲裁委）京海劳仲字[2010]第4645号裁决书，诉至 的转移手续，驳回了刘某的其他申诉请求。上述事实，有当事人陈述、《劳动合同书》、考勤表、京海劳仲字[2010]第4645号裁决书等证据材料在案佐证 ...
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京海成建筑工程有限公司。 法定代表人王和生，董事长。委托代理人钱树锋，北京市汉卓律师事务所律师。被上诉人（原审原告）朱xx，男，1970年11月16 成公司至今未支付朱xx2009年6月的工资。 朱xx曾就本案纠纷向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会提起申诉，该委经审理，裁决京海成公司向朱xx支付2009 ...
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诉讼请求：1、请求支付2010年3月18日至2010年6月30日未签订书面劳动合同的二倍工资差额10 956元；2、请求支付未提前30天通知解除劳动关系 所盖的公章与《收据》所盖公章是否一致进行鉴定。后黄某向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求秋典公司支付：1、2010年3月18日至2010年 ...
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委员会事业发展中心。负责人滕某，主任。上诉人李某因劳动争议纠纷一案，不服北京市石景山区人民法院（2010）石民初字第6000号民事裁定，向本院提起上诉。 月27日以对方拖欠工资为由提出辞职。2010年12月2日，石景山区劳动争议仲裁委员会作出京石劳仲字[2010]第1129号裁定，以全国高科技健康产业 ...
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至今没有支付我当月工资。为了维护我的合法权益，我向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会（以下简称海淀区仲裁委）申请仲裁，因不服海淀区仲裁委的裁决，故向法院提起诉讼， 维持原判。本院经审理查明：2007年，姚某与北京盟特科技有限公司签订《劳动试用合同书》，合同期限为2007年7月30日至2007年10月30日 ...
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合议庭审理了本案，现已审理终结。程某在一审法院起诉称：因不服北京市海淀区劳动争议仲裁委员会（以下简称海淀仲裁委）京海劳仲字[2010]第3946号裁决书，诉至 京港双龙公司的主要上诉理由及请求为：一审法院认定事实错误，双方不存在劳动关系，上诉人公司是经营文化艺术为主的公司，并不从事房地产开发及建筑施工 ...
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就此未举证证明，泛太公司对此不予认可。马某曾以本案诉求为由向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会提出申诉，该委经审理，决定不予受理。上述事实，有双方当事人陈述 二倍工资差额3582.09元。因法院确认双方于2010年4月1日起处于协商签订劳动合同阶段，故马某要求泛太公司支付2010年4月至2010年8月6日 ...
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称：于某请求我公司支付未签订劳动合同的二倍工资、加班工资等劳动争议纠纷一案，北京市大兴区劳动争议仲裁委员会（以下简称：大兴仲裁委）于2011年 656元、经济补偿金3400元、因违反约定试用期规定应支付的1000元、未签订劳动合同双倍工资18 700元、垫付保险费用6000元。2011年4月6日， ...
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某正常支付工资及加班费。梁某离职之后嫌加班费支付的少，遂向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会(以下简称海淀仲裁委)提出申诉，要求我公司向其支付加班费9032元。因 法院经审理查明，梁某于2003年8月1日到某公司工作,双方没有签订劳动合同,梁某的工资标准为每月1000元,梁某在某公司实际工作至2007年7 ...
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劳务中心向其支付工资、拖欠工资的经济补偿金、违法终止劳动合同的赔偿金为由向北京市海淀区劳动争议仲裁委员会提出申诉，该委经审理，裁决XX物业公司向邓 ，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。本案中，XX劳务中心未提前三十日以书面形式通知邓X或额外支付 ...
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