劳动合同后公司与我签订了无固定期的合同。 现在他们以我不适合为由，单方面与我解除劳动合同。 但是又给了3个月的时间，这3个月要求我不用上班，工资照给 个月，而是公司要求的。 此段谈话我做了录音。 现在我想咨询下： 我如果申请仲裁，录音是否可以作为有效的证据，还需要提供什么材料？ 可以有哪些主张？这3个 ...
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本人工作半年没签过合同，辞工一直以缺人为由不批准。要是申请仲裁 涉案大概1万左右吧。那样值得找律师代理维权么？...
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打开），但我们部门在旧办公楼还有保留一个办公地点，部分员工在旧办公楼工作。我申请在旧的办公楼工作，但上级以“不要搞特殊”为由拒绝。请问法律对此有相关保护吗？ 甲醛污染的地方对胎儿的发育有害，属于孕期禁忌从事的劳动，但也有人说法律没有明确规定，很难说得通。请问有没有相关案件的仲裁结果可以参考？万分感谢！...
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与公司签订了劳动合同，我上班5个月了，至今也没有给我的那一份，现在商场要求办卡，但没合同不能办，只能离职，并且公司也没有给我上社保，我现在有上班期间的工资表和业绩表，请问我是否可以仲裁公司？公司是广州的我要到哪个部门申请仲裁？这种情况公司是否应该给予补偿？...
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了。他们这样做是不是违法？ 3.我已经就其他问题申请仲裁，但不包括以上两项，现在仲裁已经受理并交付开庭通知书。如果以上两项公司侵权或违法，我现在还可不可以追加？并且此两项都是公司事先口头承诺，事后反悔，我苦无证据，应该怎么维权比较适当？...
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公司以我违反所谓的规定为由，单方面与我解除劳动合同，又以我未转正为理由，拒绝为我提供经济补偿，但是我签订的合同是2013年9月17日转正，做过一个月的延期为2013年10月17日转正，但是他们是2013年11月15号单方面与我解除劳动合同，这样我应该怎么办，申请仲裁的成功率有多大...
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到这个月低公司拖欠我工资已达5个月之久，也是我提交投诉劳动监察一个半月了，当初劳动监察告诉我他们处理期限是2个月，我想问的是这两个月一过，公司仍是拒不支付，除了仲裁，我还有其他途径吗，比如是否可以申请法院强制执行。...
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通知。 想咨询一下，这种情况下，公司的“以不胜任工作为由解除劳动关系”是否合理？我应该如何维权？？？我是否可以不接受“绩效改进计划”，并要求公司对我进行 ”，公司以“不胜任工作”为由解除劳动关系，是否也需要对我进行经济补偿以及一个月的代通金（没有提前30天通知的话）？我申请仲裁的话，需要收集哪些材料？ ...
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，营业执照与税务登记都齐全，因为初办工厂，所以很多不齐全与不熟悉，因此没有与工人签订书面劳动合同。但是工人打架，自动离职后，去劳动局告公司没有签书面劳动合同与购买 员工肯定以后不会上班，到处去诈骗小企业与新开的企业，所以为了这些，公司必须应付，不能让小人得逞，公司怎么维权了？已经申请仲裁了，怎么解决？...
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，我朋友因为追讨欠薪与工厂老板发生冲突，我朋友向工厂提出辞职，但工厂不愿意马上支付所欠的近两个月的工资。请问我朋友可以按照《新劳动合同法》的相关条款向劳动局申请仲裁吗？该工厂未与我朋友签订劳动合同可视为事实劳动关系吗？...
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