过程中最容易出现问题的环节，同时也是政府工作难度最大的环节，因此对《征地补偿法》出台的呼声最高。而《集体土地流转法》、《城市拆迁法》 经商返乡农民、回乡大中专毕业生、大学生村官、县乡机关和企事业单位提前离岗或退休干部职工通过法定程序积极参与选举村民委员会成员的竞争。无疑会给农民生活、农村稳定乃至农业 ...
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自我岗位描述管理法”等先 进模式，把安全发展理念真正落实到每个企业、职工和岗位中，推动安全工作纵深发展。三、实施科技兴安，提升矿井安全保障能力 11．加大安全 灾害性天气停产撤人规定，以及停产撤人 情况的逐级上报制度。凡该停产撤人而没有停产撤人或因撤离不及时导致人身伤亡事故的，从严从重追究企业负责人和 ...
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对用人单位人力资源工作理念具有革命性的挑战。制定规章制度再也不只是用人单位单方的特权，而是劳资双方的“共决权”，——没有经过职工大会或职工代表大会的审议和 的；解除劳动合同不事先将理由通知工会属于违法行为；安全事故调查组没有工会方面的代表参加其结论是无效的，如此等等。贯彻执行劳动合同法，用人单位必须 ...
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说是对用人单位人力资源工作理念具有革命性的挑战。制定规章制度再也不只是用人单位单方的特权，而是劳资双方的共决权，没有经过职工大会或职工代表大会的审议和与 无效的；解除劳动合同不事先将理由通知工会属于违法行为；安全事故调查组没有工会方面的代表参加其结论是无效的，如此等等。贯彻执行劳动合同法，用人单位必须 ...
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赔偿责任。 被告混凝土公司辩称，某应当自己行使损害赔偿请求权，某作为原告单位的职工在工作中受伤属于工伤，原告单位没有为其支付有关劳动保险费用的义务，原先也没有追 过程中造成的伤害系工伤，应按《工伤保险条例》处理。因为原告系依法应当参加社会统筹的单位，其应当为某办理工伤保险。原告未给朱某办理工伤保险， ...
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国务院《国营企业辞退违纪职工办法》，乙方违纪应予辞退的；（3）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后（包括经甲方批准延长的医疗期）不能从事原工作也不能 1．遵守国家法律、法规和政策，树立主人翁责任感，维护企业合法利益。2．积极参加甲方组织的政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、安全生产、遵纪守法和企业 ...
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进行了审理。原告的委托代理人赵洪琛、李家新，被告金钟公司的委托代理人龙运杰、丁中国等到庭参加诉讼，陈述了案件事实并发表了辩论意见。被告职工房地产公司、 出具的企业档案资料显示，第一被告职工房地产公司的法定代表人一直都是林尤杰，而张希洲仅是第一被告的工作人员。以上事实双方没有争议，法庭予以确认。综上，对 ...
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的职工和因产业结构调整，资产转移、兼并，停产半停产而富余的职工均应参加转岗、转业培训。二、转岗、转业培训必须根据社会需求和企业岗位需求有目的地进行 要主动地向培训单位提供劳动力需求信息以及有关工种、岗位的国家职业技能标准。没有国家标准的，市劳动局将尽快组织有关单位制定地方标准。培训单位应按照工种、岗位 ...
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三条本规定所称伤亡事故，是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。第四条伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的原则。 相关部门的人员和有关专家参加。第十一条事故调查组成员应当符合下列条件：（一）具有事故调查所需要的某一方面的专长；（二）与所发生事故没有直接利害关系。第 ...
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住房建设和发放资金补助，重建住房建筑面积不得突破原毁损住房建筑面积标准。原职工住房困难需要改善并符合城镇用地规划的，经县人民政府批准可适当增加重建住房建筑 力量支持；鼓励援建省市施工企业参加各县城镇重建项目施工。十、组织保障（一）强化组织领导，明确工作责任加强领导、建立健全工作机制。灾后城镇住房重建 ...
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