上个月月底得知自己怀孕了，去医院检查身体不好，医生让休息，在家安胎，暂时不能上班。跟公司请了假，但今天公司打电话让我离职，原因是我怀孕了，不能算病假，也暂时不能工作，请问怀孕的员工可以被变相开除么？我可以向公司申请赔偿么？...
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我司一个女职员无故摔东西并顶撞上级（已是第二次），经公司研究决定给其开除，同日其离开公司回家办理婚礼，二十天后她回到公司说同意离职但是怀孕约50天了无诊断证明，要求公司给予一年的工资作为补偿，是否有依据？如果她拿到诊断书后公司应该如何处理，公司开除她的时候她说她也不知道自己已经怀孕，目前已经办好 ...
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原单位于2013年6月5日为我办理了退工退保，之前也做了交接。前几天(6月17号)左右原公司突然通知我还要交出很多交接的东西，我必须给公司？我都已经离职退工了还有这个义务么？...
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律师您好，我是一名即将毕业的在一家公司实习的的大学生，我们在进公司安全培训之后公司跟我们签了一份培训协议，上面说关于我们毕业后必须在公司服务，如果要走不光要陪在学校签的就业协议上的违约金还要陪在公司实习期间的培训费用（每月发给我们的培训工资），但是公司并未对我们进行专项的外出培训之类的，直接就是 ...
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因公司撤店而无安排工作，公司应怎样补偿员工...
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本人于2001年在海南林业系统的一个事业单位工作至今，当是进入该单位也是通过人事局审批，但没有通过编办，也就是没有入编制。该单位的性质是差额补贴事业单位，有事业证书，也有企业证书（工商营业执照），现在说事业单位改革把我们辞退，我该怎么办？...
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在一个单位工作了九年，单位一直没交社会保险金，也没有安排休息，加班时长有3456小时。现在单位能赔我多少钱？2012年月平均工资为2000元。...
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在此单位工作四年，其间有培训，签订培训协议和违约赔偿细则，约定服务8年。现在想提前辞职，已提前30天书面告知，但单位已培训协议违约赔偿未支付为由拒绝办理离职相关手续和公积金转移等，请问单位此举是否合法？违约赔偿之所以为履行，是因为对其规定的赔偿金额存在异议，未能协商一致。...
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如果我到另外一个城市工作，工伤保险是否可以转到另外的城市？...
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老板赖皮，赖掉签约合同，赖掉交金，不承认在他那儿工伤举证困难...
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