月1日起至2011年7月31日止,被告乔XX在原告XXXX公司担任财务负责人及出纳职务。临澧方诚泰隆联合会计事务所受原告XXXX公司的委托对该 (109 005.68元-11 360元)。本院认为:被告乔XX在原告XXXX公司任财务负责人和出纳期间,负有保管公司现金和管理账目的职责。被告乔XX在离职时 ...
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事故发生后,公安部门认定被告车辆司机负该事故的全部责任。原告为处理事故纠纷已预付各种费用361372.91元,被告向原告缴纳事故款26000元。封丘县价格认证中心 的承包费;2、“实施办法”第3条第3项规定:“承包人凭结算收据到公司财务兑现运费”。证明:运费由原告掌握,车辆进入营运状态后,原告采用的是 ...
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。上诉人信达资产公司、住宅公司、原审第三人中建公司债权人代位权纠纷一案,重庆市第五中级人民法院于2010年10月30日作出(2010)渝 2.关于本金250万元,中建公司未提交2006年建工集团公司向其借款250万元的付款财务凭证,相反,中建公司对建工集团公司的应付账款《三栏账》中记载应付建工集团公司 ...
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用人单位因基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷,包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费,或起诉社会保险经办机构要求发放保险金 月,被上诉人三个月的试用期满时,其仍一直不按公司规定每月与财务对账核清借款及备用金,并出现消极怠工、弄虚作假任意填写“外出公干登记表”的行为, ...
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用人单位因基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷,包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费,或起诉社会保险经办机构要求发放保险金 月,被上诉人三个月的试用期满时,其仍一直不按公司规定每月与财务对账核清借款及备用金,并出现消极怠工、弄虚作假任意填写“外出公干登记表”的行为, ...
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用人单位因基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷,包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费,或起诉社会保险经办机构要求发放保险金 月,被上诉人三个月的试用期满时,其仍一直不按公司规定每月与财务对账核清借款及备用金,并出现消极怠工、弄虚作假任意填写“外出公干登记表”的行为, ...
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用人单位因基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险所引发的纠纷,包括劳动者起诉要求用人单位依法缴纳社会保险费,或起诉社会保险经办机构要求发放保险金 月,被上诉人三个月的试用期满时,其仍一直不按公司规定每月与财务对账核清借款及备用金,并出现消极怠工、弄虚作假任意填写“外出公干登记表”的行为, ...
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出资义务,张铮铮在合伙期间财务管理极不规范,致账目不清,且使用很多白条作为支出记账凭证,侵犯了其他合伙人的权利,对由此造成的纠纷负全部责任。三原告 ,向本院提起上诉称:㈠原审判决认定事实不清。⒈原审判决认定“张铮铮在合伙期间财务管理极不规范致账目不清”,缺乏证据。合伙协议约定“初期出资款由甲方进行管理 ...
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代理人唐登成,湖北水镜律师事务所律师。原告何清华诉被告亿鑫盛房地产公司借款纠纷一案,本院于2010年12月13日受理后,依法组成合议庭,于2011年2 载明:“今借到何清华人民币贰佰万元整(2000000.00)”。亿鑫盛房地产公司财务人员林锐在经办人处签名,亿鑫盛房地产公司在该借条上加盖了公司印章。 ...
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以下简称华亚公司)因与被告河南盛润置业有限公司(以下简称盛润公司)项目转让合同纠纷一案,华亚公司于2008年3月3日向本院提起诉讼,本院于当日受理并向 须经双方一定审核程序(详见附件三:合作项目工程款拨付管理细则);5、管理机构对财务的管理应制定相应的制度报合作双方同意后实施。……第十八条:华亚公司的 ...
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