时间有争议的，职业病诊断机构应当告知当事人依法向用人单位所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。第二十四条职业病诊断机构进行职业病诊断时，应当书面通知劳动者所在的 机构应当自收到申请资料之日起五个工作日内完成资料审核，对资料齐全的发给受理通知书；资料不全的，应当书面通知当事人补充。资料补充齐全的，应当 ...
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时间有争议的，职业病诊断机构应当告知当事人依法向用人单位所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。 第二十四条 职业病诊断机构进行职业病诊断时，应当书面通知劳动者所在的 应当自收到申请资料之日起五个工作日内完成资料审核，对资料齐全的发给受理通知书；资料不全的，应当书面通知当事人补充。资料补充齐全的，应当 ...
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资料、股权转让协议、股东会决议、章程修正案、补充协议、审计报告、不予立案通知书、专利申请受理通知书、调查材料等书证及当事人陈述等证据在卷佐证。原审法院认为： 下订立合同”这一情形，合同也并非当然无效，而是受损害方依法取得请求法院或者仲裁机构变更或者撤销的权利，且这一权利的行使有时间限制，即自受损害方 ...
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厂当时未为原告缴纳社会保险费是有客观原因的，原告应当是明知且予以接受的。据此，其不同意原告的诉讼请求。经审理查明，原告出生于1960年7月7日 7月1日，原告向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告为其补缴社会保险费。2010年7月6日，仲裁委出具了不予受理通知书，理由是原告的请求事项超过了 ...
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、赔偿经济损失和精神损害，仲裁委员会以双方争议不属该会受理范围，作出不予受理决定书，原告不服诉至本院。另查明，2009年6月原告接受被告安排至炼铁站仓库 岗位聘用的处理决定》、《关于给予张某某行政警告处分的决定》、通知书、民事裁定书、仲裁决定书、《员工奖惩管理办法》、《员工考勤管理办法》及双方当事人的 ...
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登记资料复印件，拟证明该公司的被告主体资格。3、劳动仲裁不予受理通知书，拟证明本案不属于劳动仲裁范围。4、入院记录等资料，拟证明原告伤情的治疗 予以赔偿。第二十条：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算 ...
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2009年7月17日，全南县劳动争议仲裁委员会作出全劳仲不字80ffukna35#%第005号不予受理通知书，认为不属于受理范围，故不予受理。原告遂于当日向本院提起诉讼。 表现，需将乙方调往异地（江西、广西、封开等地）工作的，乙方应接受安排。”而被告在江西、广西、封开并未设其他分公司，据此，可认定全南 ...
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X以要求华中公司、胡XX赔偿为由提起劳动仲裁，漯河市劳动仲裁委以双方主体间劳动关系不明确为由，作出不予受理案件通知书；随后蔡X以漯河市华中建筑公司、胡 在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带 ...
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受伤的过程，被告是违规操作才受伤的； 5、法院立案发票、民事裁定书、劳动仲裁应诉通知书、答辩书等，欲证明诉讼时效的延续； 6、医药费发票，欲证明湖南省第 ，《中华人民共和国劳动合同法》在劳务派遣的规定中，劳务派遣单位系用人单位，接受以劳务派遣形式用工的单位为用工单位。本案中被告宋建科并非由劳务派遣单位 ...
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民初字第16513号北京市海淀区人民法院民事调解书、授权委托书；7、工伤认定申请材料清单及接受凭证；8、京宣劳社工认补（2007）第0017962号工伤认定申请补 证明》；10、京宣劳社工受字（2007）第0050386号工伤认定申请受理通知书；11、中央民族大学基建处薛胜军的《证明》；12、申请人为 ...
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