如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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如下质证意见：1、对证据1真实性无异议，但是原告49个人分2部分，有15个人是郑荣集团员工，另外34个人，是郑荣集团下面一个肉品包装公司员工， 2008］1号）同意郑荣集团“按照郑州市国有企业改革的有关规定实施全员解除劳动合同。”《郑州市人民政府关于加快企业改革和发展工作的意见》（郑政文［2003］8 ...
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股份有限公司河南分公司鹤壁营销服务部7日内与员工签订劳动合同，参加社会保险。原、被告双方均认可落款日期为2007年5月1日的劳动合同书系在收到鹤壁市劳动和社会保障局 年休假)。原告刘占超自1984年5月参加工作至2008年已24年，应当享受每年15天的年休假，依照《企业职工带薪年休假实施办法》第十一条 ...
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无效死亡。经道路交通事故责任认定，原告负全责，造成企业损失77.5万元。根据企业员工奖惩条例以及劳动合同法的规定，职工严重失职，对用人单位造成重大损害的， ，劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同。安全行车是每位驾驶员最重要的工作职责。而原告作为一名拥有二十余年驾 ...
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