公司之前签订的合同中有保密条款，但是没有约定保密金的事项。几个月后，公司要求补签一份保密协议，保密协议当中明确指出保密金在固定工资之内，请问这样做是否合理？保密金是应该独立于固定工资发放还是包括在固定工资之内？...
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证明张某泄露了其商业秘密。张某称其从未泄露该公司商业秘密，也从未收到过任何保密费。法院认为： 1、该公司未能举证证明张某泄露过公司商业秘密，也未能证明公司 ，故法院不予支持。 2、根据《劳动合同法》相关规定，该公司虽然与张某签订了《保密协议》，但未与张某约定竞业限制条款，双方解除劳动关系后，该公司也未 ...
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元。该案经劳动争议仲裁，法院一审、二审审结。□裁判结果仲裁委员会经审理认为，调解协议已经明确双方之间无任何纠纷和其他争议，对黄先生的仲裁请求不予支持。一审法院则 争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第七条规定，当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿，当事人解除劳动合同时，除另有约定外 ...
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万多。（中国XX建设集团广东XXX总公司与A君在2009年签订所谓的“服务协议”要求A君必须为中国XX建设集团广东XXX总公司服务十年到2019年，中国XX 保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在 ...
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乙双方均认可，甲方在支付乙方的工资报酬时已经考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故乙方任职期间的工资收入中已综合包含了竟业限制补偿费，双方均同意甲方无需在员工离职时另行支付保密费。” 实际上在我们每个月的工资中没有明确保密费这一项。 请问：我的这份保密协议是否有效？ 十分感谢！...
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合同时是签订三年，合同与一般用工合同一致，但是签订合同时附加签订了一个3年技术保密协议，技术保密协议提前离职按上年每月工资的一半X余下月数赔偿。 公司所谓的技术保密未曾有技术保密费用，同时技术也未达到保密程度，请问如今辞职这样赔偿是否合法？公司劳动合同也违反规定在先，社保、 ...
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判决被告王先生赔偿原告鹤山银雨灯饰有限公司经济损失3万元。 [律师点评] 竞业限制协议由于涉及劳动者的自由择业权等基本人权，法律对其设定了种种限制条件，要求 其中重要的一种。 劳动合同法第二十三条规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。第二十四条规定 ...
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？公司要求员工另签一份协议书，除了要履行保密协议，还要我履行竞业协议，离职后半年里不能跳槽到同行，如果员工违反协议，违约金为员工在职期间所得到的竞业保密金累计总和的双倍作为赔偿金额，这样的协议是否有效？ 我从事的职位并没有掌握什么商业机密，并且公司安装了加密软件，任何文件都带不出公司的，我现在 ...
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？公司要求员工另签一份协议书，除了要履行保密协议，还要我履行竞业协议，离职后半年里不能跳槽到同行，如果员工违反协议，违约金为员工在职期间所得到的竞业保密金累计总和的双倍作为赔偿金额，这样的协议是否有效？ 我从事的职位并没有掌握什么商业机密，并且公司安装了加密软件，任何文件都带不出公司的，我现在 ...
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本人在原公司任职有签如下保密协议，现离职到相关行业公司上班，原公司说要起诉我，请问这份协议有法律作用吗？原公并没有支付我任何保密费用和补偿金，我需要承担协议书里的违约金和法律责任吗？谢谢！ 智慧财产权归属保密同意书 立同意书签署人：×××任职于××公司（以下简称本公司），签署人同意于在任职 ...
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