我 2011年12月22日进的 工厂做了 19天不想做了 就辞工了 到期了 不结工资，工资计算法1320除30在乘天数劳动法是这样规定的 吗、？加班是 1320除21.75在除 8 在乘1.5或 2倍。工厂给我 计算法是 1320除以30乘天数...
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我在深圳一家企业工作，签了劳动合同，底薪1320（包含全勤）加班9.48/H。每个月25号发放工资。因家里有急事，要回去处理。现在想辞急工，得如何算工资问题算合法？...
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我在深圳一家企业工作，签了劳动合同，底薪1320（包含全勤）加班9.48/H。每个月25号发放工资。因家里有急事，要回去处理。现在想辞急工，得如何算工资问题算合法？...
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我在深圳一家企业工作，签了劳动合同，底薪1320（包含全勤）加班9.48/H。每个月25号发放工资。因家里有急事，要回去处理。现在想辞急工，得如何算工资问题算合法？...
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7、单位一直未与我签订劳动合同，如果申请双倍工资的话，是不是只有从今年2月份开始才算数，而不能从我入职之日起计算？8、补偿金的工龄计算是不是有追溯 的、为我提供重要对策的、有为我解决单位大量伪证的、伪证词的，均有重奖！对于加班的情况，我每月的公休日只有两天，可我又不是考勤员，公司又坚决不予出示真实考勤 ...
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在海南省社保局补交社保5个月，把它转换成钱是多少？可以计算出来吗？；每月工资3500元，工作5个月，总共加班19天，加班费如何计算？最好给个完整的公式。...
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您好，我想咨询一下十一期间前三天不加班是不是也按基本工资的300％计算？工作后四天是不是也应该按基本工资的200％计算？我没签劳动合同（因为我还没干满一个月他给我解聘的）可以维权么？双休日工作也是按基本的200％计算么？我工作没满28天但是我工作这些天我一天也没耽误我应不应该有满勤？我 ...
//www.110.com/ask/question-661774.html -了解详情
时没有合同，我记不清什么时候开始与公司签劳动合同，我只记得我们员工对工资待遇和经常加班不满，向公司提意见，没有改善就罢工，于2004年前曾经罢工多次。 和我续签劳动合同，终止劳动合同。我办离厂手续时，公司从2008年开始计算经济补偿金，只有3个月的经济补偿金，以前的没有经济补偿金，请问我的经济补偿金按 ...
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时没有合同，我记不清什么时候开始与公司签劳动合同，我只记得我们员工对工资待遇和经常加班不满，向公司提意见，没有改善就罢工，于2004年前曾经罢工多次。 和我续签劳动合同，终止劳动合同。我办离厂手续时，公司从2008年开始计算经济补偿金，只有3个月的经济补偿金，以前的没有经济补偿金，请问我的经济补偿金按 ...
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深圳，在珠海有个工地。项目经理以临时工的方式请我去做工。我从家里直接到工地工作，病没有到公司签过任何书面合同，只有跟经理当面讨论说我的工资按天计算以200元/天，每天八小时，加班另算。做一天有一天钱。我从9月21日开始工作，直到10月30日止，一个多月 ...
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