劳动条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任等内容。其中有关劳动报酬的条款，应明确工资支付标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。劳动合同履行期间，农民工享有《 予以降级或取消；暂停该企业的招投标资格并纳入企业资质评定的依据；对劳务企业恶意欠付工资，造成社会影响的，对责任单位坚决实行一票否决制予以清出， ...
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。特此通知北京市商务局二00六年十二月二十七日附：商务部关于印发《对外承包工程、劳务合作和设计咨询业务统计制度》的通知根据国家统计局《部门统计调查项目管理暂行 或项目总监审核签字的工程进度证明等计算统计。2、对外劳务合作项目完成营业额按合同规定的劳务人员工资标准(包括工资、津贴和奖金等)或按雇主直接向 ...
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意见为规范建筑市场秩序，提高劳务队伍的职业素质和建筑企业的整体素质，确保工程质量和安全管理，建立预防建筑业拖欠务工人员工资的长效机制，维护建筑业务工人员的 或其他用工企业吸纳。(三)按照“先培育发展、再规范提升”的思路，引导鼓励发展劳务分包企业。通过两年半时间的扶持培育(至2007年12月31日)，使 ...
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建筑市场的分支机构。设立的分包交易市场(中心)可统一定名为“建设工程专业与劳务发包与承包交易中心(以下简称分包交易中心)”。有条件和工程建设规模较大的 清楚，并监督分包单位支付。各级建设行政主管部门要监督执行，严防拖欠劳务人员(农民工)工资的不良现象发生。8、各级建设行政主管部门要密切关注建设工程专业 ...
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。为了适应新形势发展的需要，大力组织引导剩余劳动群体走出去就业，现就进一步加强我区劳务输出工作作如下决定：一、指导思想和目标任务（一）指导思想按照“政府推动， 工资等违法行为。对恶意拖欠、克扣农民工工资的用工单位，要依法追究其责任。五、进一步加大固原市的劳务输出工作力度固原市农村剩余劳动力较多，是我区 ...
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和农业科技等企业事业单位推向国际市场。同时，要加强市属从事对外工程承包和劳务合作单位的管理，依据有关法律法规和国际惯例维护对外工程承包单位及外派人员的 人员的管理费和手续费等必须严格按国家外经贸部规定的标准执行，即总计不得高于劳务人员合同工资收入总额的２５％，其中派人单位和外经公司之间如何分配，由其 ...
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，群众生活、工作环境明显改善，但同时建设单位拖欠施工企业工程款及施工企业拖欠民工工资问题仍较为严重，有的还相当突出，其行为破坏了正常的建设市场和经济秩序， 导致总包单位不能按合同约定支付分包价款，从而造成建筑工程施工企业或劳务分包企业拖欠民工工资的，由建设单位先行垫付。对于总包单位未按合同约定支付分包 ...
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章费用收取第二十二条公司与雇主所签合同中规定的劳务人员工资不得低于当地政府所规定的小时工资标准，在价格上要坚持与当地人同工同酬。第二十三条 轻纺工业对外经济技术合作公司１４．中国宁波国际经济技术合作公司１５．广东省对外劳务经济合作公司１６．中国轻工业对外经济技术合作公司１７．中国江苏国际经济技术合作 ...
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补助费188元、伤残等级鉴定费300元、停工留薪期的工资14400元；二、被告焦作市恒泰建筑劳务有限公司应在本判决生效后三日内支付原告一次性伤残补助金 当事人的人数提出副本，上诉于河南省焦作市中级人民法院。法律风险二：农民工双倍工资2008年1月1日起开始实施的《河南省进城务工人员权益保护条例》（以下 ...
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卓，四川迪扬（重庆）律师事务所律师。上诉人张启林与被上诉人重庆文海建筑劳务有限公司（以下简称文海公司）确认合同无效纠纷一案，酉阳土家族苗族自治县人民法院于2012 利益来源于其与文海公司按工程量结算后其应支付给工人的工资及其它成本后的盈余，该合同所记载的内容符合劳务分包合同的性质，双方签订的合同系劳务 ...
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