从去年七月份到现在一直没签劳动合同、没有上保险，今年怀孕了，前段时间老板娘跟我商量要我五月份上完离职，我打算现在离职申请劳动仲裁，我该以什么方式怎么离职啊，因为公司特别不正规，以前同事离职都是打个电话就不来了，口头就辞职了，我该怎么说离职啊，我现在只有上个月公司开的在职证明，能申请仲裁吗？...
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我于13年6月进入长沙一家公司上班，任人事专员一职，因公司劳动合同上签署内容与实际情况不符，约定三个月的试用期无故延长，所以一直未签劳动合同。 ，由此，我以公司未给我购买劳动保险为由于3月初提出了中止劳动关系，中间公司未有任何异议，但在我提出劳动仲裁后，以我盗用公司公章及卷走人事档案为由到派出所报案导 ...
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，但在提交辞职申请中写的是因与公司制度不合法，提出辞职。但劳动局说你的书面申请没有写是因为公司未上保险你提出的辞职，你写的是公司制度不合理，不合理有很 这都合情合理吗？公司的人事经理和劳动局仲裁员很熟悉休庭的时候两人聊的很开心，仲裁员都聊的忘乎所以都带脏字了！所以想找个天津擅长劳动仲裁的律师做代理！...
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十年内又没有因为此事,进行过处罚,只是为不签这次合同所找的理由,这个理由仲裁的话能支持吗?这十个月的赔偿合理吗?是否可以按照劳动法八十二条,每一年一个月的双倍,也就是20个月工资赔偿申请劳动仲裁?这样做,劳动仲裁会支持吗??...
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我2012年5月至2014年3月16日在公司上班，一直没签订劳动合同，没有买社会养老保险，在申请劳动仲裁，请问可以获得哪些赔偿，平均工资为3500元左右，节假日无休，休息扣工资，求法律高手给个详细，每项能获得多少钱，劳动仲裁需要列出。谢谢，无限感激...
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公司总部在北京，我工作在上海，现在我有劳动争议，需要劳动仲裁，请问在何处申请劳动仲裁？...
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2013的三月一直未办理入职，未办理社保。2013年3月份应我强烈要求才签订了劳动协议。在这几年时间内，我应有的提成仅仅发了五分之一，公司曾经口头 上社保，如果投诉是否能够的到相应的赔偿，这种情况对我是有利还是无利？2.公司口头的这种制度对我投诉或者劳动仲裁是有利还是无利？3.如果投诉或者劳动仲裁我 ...
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我所在公司是福建盼盼食品，我任职部门是盼盼集团河北邢台分公司，我所工作的地域是在山东德州，因公司强迫我离职，如果申请劳动仲裁，我应该在哪个区域申请，如果是在山东德州申请劳动仲裁，能不能有效的执行。因为我知道跨区域在我们国家是很纠结的。非常感谢...
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正常签订劳动合同，三年后递交辞职报告，一个月后离开公司，但至今已有5个月了，公司还没有批辞职报告，我该怎么办？想申请劳动仲裁不知管不管用，我知道公司已经压着辞职报告已有上百份了，可现在公司一点事都没有，我担心劳动仲裁作用不大，我该需要什么证据，我是否能得到什么补偿？...
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单位第二天找到人了，就让我不上班了．工资要到下个月才能拿．我去劳动仲裁部门提出劳动仲裁，要求补缴社保，双倍工资补偿．结果仲裁委说我还没到单位发工资的时候（单位每个月15号发工资），所以不能表示我们已经解除了劳动关系，不矛立案，一定要我到下个月15号以后才能立案．可我是现在单位违法在先， ...
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