,建立健全安全生产规章制度,严格执行有关安全生产的操作规程和标准,加强安全生产检查,指导企业依法设置安全生产和职业病防护设施,达到安全生产条件。要依法为 ;鼓励和支持律师事务所、公证处和相关法律机构接受农民工委托,并对经济确有困难而又达不到法律援助条件的农民工,按照有关规定适当减少或免除法律服务费用。 ...
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劳动合同,但有第二十条第(五)项至第(七)项规定情形的除外:(一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(二)患病或者负伤,在规定 劳动者名单报送社会保险经办机构备案,在30日内为劳动者办理相关手续,并在办结相关手续之日起15日内按照有关规定向劳动者支付经济补偿金。第五章法律责任第三 ...
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斤就是4级肌力)。护理依赖的依据是根据《浙江省第二届法医临床鉴定业务研讨会会议纪要》中规定:参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》4.1.4条规定 了原鉴定结论,将保留追究相关出具虚假鉴定人员的法律责任。从上述两案例的处理结果提示一个信息是:一旦鉴定结果出来之后,赔偿义务人的维权之路太过艰辛。 ...
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程序。 本案中,张某在工伤事故发生后,虽与用人单位某有限责任公司就工伤赔偿事宜达成过协议,且已作了履行。但张某回家后,认为某有限责任公司 并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受 ...
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一次性抚恤金领取指南相关规定、政策 · 深圳市伤残人员伤残等级评定方法 · 深圳市工伤保险征收及偿付标准 · 因工死亡职工供养亲属范围规定 · 深圳市企业员工工伤保险补偿 · 未买社保,工伤可以申请赔偿吗? · 深圳市 ...
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蒋焕东诉称,2009年其受雇于被告门红卫在秦安公司承包的汉中市汉台区叶家营灾后重建小区一标段7号楼从事外墙刮油漆腻 号鉴定意见“1、参照GB/T16180-2006《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》一级2之规定已构成一级伤残;2、参照GB/T16180-2006《劳动能力鉴定——职工工伤 ...
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工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月工资计算。工资的计算按照《江苏省工资支付条例》第六十二条的规定执行。 第十八条 职工在 满一年发给相当于一个月当地上一年度职工月平均工资标准一次性支付劳动者养老保险待遇赔偿。如果劳动者在用人单位连续工作满十五年,用人单位应按统筹地区社会保险经办 ...
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工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月工资计算。工资的计算按照《江苏省工资支付条例》第六十二条的规定执行。第十八条职工在同一 每满一年发给相当于一个月当地上一年度职工月平均工资标准一次性支付劳动者养老保险待遇赔偿。如果劳动者在用人单位连续工作满十五年,用人单位应按统筹地区社会保险经办 ...
//www.110.com/fagui/law_387355.html -
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社会保险费征缴暂行条例》之规定,作出判决:一、某公司赔偿周某住院期间治疗费16723.50元,并支付周某后续治疗费用(按照安际发生的费用);二、 享受工伤待遇,某公司作为用工单位应承担相关义务。根据国务院《工伤保险条例》第二十九条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤 ...
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、统计的一般方法。从内容和功能上,档案主要有以下几类:(1)个人身份档案,如《职业病防治法》规定的劳动者职业健康监护档案、《婚姻登记条例》规定的婚姻 技术作为载体,信息技术包括计算机、辅助设备、软件、硬件、服务(包括支撑服务)以及相关资源等。在现代社会,政府任何一项信息活动都涉及到信息技术和形式的选择 ...
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