最高法院认可的立案事由，反歧视案件在司法实践中通常以劳动合同、财产权、隐私权、一般人格权纠纷等名目出现。考虑到客观条件限制对样本取得本身造成的局限 健康的正当目的，对艾滋病毒携带者作出区别对待并不违反法律规定。当然，如何在公共利益与个人平等权利之间找到一个恰当的平衡点尚需高超的司法审查技巧。法院至少 ...
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普遍利用的正当性?假若能够转化，隐于其后的法律机理又是如何?中国民法学界曾沿袭前苏联的权能分离说来解释该现象，但此说的合理性遭受广泛的质疑。究其原因 ，亦强调积极的保障落实。[56]由此扩展出了很多新型的宪法权利，例如环境权、隐私权以及财产权，这些积极权利同样具有十分重要的意义。[57]在这个意义上， ...
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马逊或苹果公司通过远程控制程序删除其销售的这首侵权歌曲，作为版权材料使用者的利益该如何保护？使用者利益保护的法理基础何在？使用者利益保护需要依托版权法上的何种具体制度？ 权只能行使一次，对已发表作品的使用，不构成侵犯发表权。例如，在杨洛书与中国画报出版社侵犯著作权纠纷上诉案中，法院认为，《杨家埠年画之 ...
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非产权人在使用他人的财产上增添附属物，财产所有人同意增添，并就财产返还时附属物如何处理有约定的，按约定办理；没有约定又协商不成，能够拆除的，可以责令拆除 肖像做广告、商标、装饰橱窗等，应当认定为侵犯公民肖像权的行为。 １４０．以书面、口头等形式宣扬他人的隐私，或者捏造事实公然丑化他人人格，以及用侮辱、 ...
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非产权人在使用他人的财产上增添附属物，财产所有人同意增添，并就财产返还时附属物如何处理有约定的，按约定办理；没有约定又协商不成，能够拆除的，可以责令拆除 其肖像做广告、商标、装饰橱窗等，应当认定为侵犯公民肖像权的行为。140．以书面、口头等形式宣扬他人的隐私，或者捏造事实公然丑化他人人格，以及用侮辱、 ...
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拍卖所得抵缴社会保险费。 【解读】本条系关于用人单位未按时足额缴纳社会保险费如何处理的规定。 1、责令限期缴纳或者补足 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的， 行政责任的规定。 1、用人单位和个人信息事关用人单位的商业秘密和个人隐私，一旦泄露会影响企业经济利益和个人的正常生活。在社会保险登记、社会保险费 ...
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与北极冰公司联系，该公司查询装备的流向是寄给玩家SHUILIU0011。李宏晨向公司索要盗号者的具体情况被北极冰公司以玩家资料属个人隐私不能提供为由拒绝。 北极冰公司删除装备违反法律程序。北极冰公司认为依据红月法规，其有权对复制装备进行处理，是北极冰公司对玩家的违约行为采取的救济措施，而无需借助警方 ...
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非产权人在使用他人的财产上增添附属物，财产所有人同意增添，并就财产返还时附属物如何处理有约定的，按约定办理；没有约定又协商不成，能够拆除的，可以责令拆除 肖像做广告、商标、装饰橱窗等，应当认定为侵犯公民肖像权的行为。 140、以书面、口头等形式宣扬他人的隐私，或者捏造事实公然丑化他人人格，以及用侮辱、 ...
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非产权人在使用他人的财产上增添附属物，财产所有人同意增添，并就财产返还时附属物如何处理有约定的，按约定办理；没有约定又协商不成，能够拆除的，可以责令拆除 其肖像做广告、商标、装饰橱窗等，应当认定为侵犯公民肖像权的行为。 140．以书面、口头形式宣场他人的隐私，或者捏造事实公然丑化他人人格，以及用侮辱、 ...
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非法证据排除是落实不强迫自证其罪的具体措施，通过约束侦查部门取证行为对侵犯个人权利提供了补救措施。这些都是我国《刑事诉讼法》在原则性和制度方面的 没有排除，事后被发现，如何补救？各有关部门应当承担什么责任？ 新《刑事诉讼法》56条同时规定了当事人及其辩护人、诉讼代理人有权申请人民法院对以非法方法收集的 ...
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