考勤表》以及被告的2010年8、9、10月份工资表；8、劳动争议仲裁申请书、反诉申请、裁决书以及送达回证；9、当事人对案件事实的陈述。本院认为， 。四、被告湖南xx有限公司于本判决生效后7日内支付原告李xx解除劳动合同的经济补偿3 979.50元；五、被告湖南xx有限公司于本判决生效后7日内退还原告李 ...
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争议仲裁委员会（2010）第12号《证明》及秦潘桃自书的《劳动争议申请书》副本各一份，拟证明原告就本案涉及的劳动争议曾向绥宁县劳动争议仲裁委员会 八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的， ...
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定案的依据；刘永等人提供的证明、VPN系统申请表、联通渠道新建计费仓库申请表、申请书、县级分公司费用支出审批表、代销商退户清算表、营业奖罚表、渠道银联卡 ）联通公司宁陵分公司应当按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定予以补偿，原告（被告）等四人要求补偿，理由正当，本院应予支持。四原告（被告） ...
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字【2010】第19号仲裁裁决书》、公司设立登记申请书及公司基本情况表、网站续费合同、新华网眉山分频道关于《未随身携带身份证一等奖泡汤 消费者商场起纷争》的 合同法》第四十六条规定：“由下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：……（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并 ...
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日原、被告解除劳动合同，且被告已收到；11、劳动仲裁申请书，证明原告已申请仲裁，12、劳动仲裁申请书回执，证明仲裁委未受理，我方有权起诉；13、2007年 份予以放弃，应予准许。原告按劳动合同法与被告解除劳动关系，请求被告支付一个月经济补偿860元，符合劳动合同法第四十六、四十七条的规定，被告不予支付 ...
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对补偿程序进行完善。首先，法院在收到原告或被告的申请证人出庭的申请书，准许证人出庭后，在通知证人出庭作证的同时，查明证人的具体住址、职业，然后据此 了当事人直接支付证人费用容易导致证言失真的情况，又确保了证人能够得到相应的经济补偿，保证了诉讼活动的正常进行。 3、 建立证人作证宣誓制度 作证宣誓，是指 ...
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、被告就被告对原告的经济补偿及相关问题签订了《补充协议》。2、《补充协议》约定的具体与本案事实相关的内容；证据23、撤诉申请书，以证明立衡开发 诉至人民法院，对方就合同权利义务提出抗辩的，可以将出让方列为第三人。《最高人民法院关于审理涉及国有土地使用权合同纠纷案件适用法律问题的解释》第十四条本解释所称 ...
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自动离职，解除双方劳动合同关系。2007年4月11日被告书写劳动争议仲裁申请书，2007年5月15日被告依法向郑州市金水区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2007 2007年4月18日期间的工资，也不承担解除劳动关系的经济补偿。按照最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释第十三条之规定：“因 ...
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，提供了下列证据： 1、原告身份证； 2、被告工商登记证明； 3、劳动仲裁申请书； 4、劳动案件受理通知书； 5、值勤表； 6、员工离职手续表； 7 不是被告强行解聘的，其要求另外给予经济补偿无法无据；原告要求超时工作给予补助，没有法律及事实依据，也不符合劳动法关于工作时间的规定，请求法院公平合理判决 ...
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劳动者出具文本规范的解除或终止书面证明)后,劳动者能否得到二倍于经济补偿的赔偿 谢谢啦! 紧急啊 附件: 劳动争议仲裁申请书 申请人：*** 女 ****年**月出生 汉族 高中文化程度 住址：************ 身份证号码：******* 联系 ...
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