特别授权。 上诉人李旭光因与上诉人洛阳牡丹大酒店有限公司(以下简称牡丹大酒店)劳动争议纠纷一案，不服洛阳市涧西区人民法院(2008)涧民四初字第34号民事判决 正式电工，签定有正式劳动合同，2006年10月12日，被上诉人无正当理由扣发了上诉人工资91.3元，依据规定应给予经济补偿和赔偿。上诉人上夜班 ...
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委托代理人邓进才、张瑞，该公司职工。特别授权。 上诉人范正帅因劳动争议纠纷一案，不服涧西区人民法院（2009）涧民三初字第224号民事判决，向 .6元和50％的额外经济补偿金。3、赔偿失业保险待遇损失11132元。 原审法院认为：原告于被告中钢集团洛耐公司经协商一致形成的劳动合同关系，系双方当事人的 ...
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委托代理人邓进才、张瑞，该公司职工。特别授权。 上诉人郭小峰因劳动争议纠纷一案，不服涧西区人民法院（2009）涧民三初字第225号民事判决，向 .20元和50％的额外经济补偿金。3、赔偿失业保险待遇损失8712元。 原审法院认为：原告于被告中钢集团洛耐公司经协商一致形成的劳动合同关系，系双方当事人的 ...
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委托代理人邓进才、张瑞，该公司职工。特别授权。 上诉人白卫锋因劳动争议纠纷一案，不服涧西区人民法院（2009）涧民三初字第227号民事判决，向 .9元和50％的额外经济补偿金。3、赔偿失业保险待遇损失11132元。 原审法院认为：原告于被告中钢集团洛耐公司经协商一致形成的劳动合同关系，系双方当事人的 ...
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湖南正大轻科机械有限公司（以下简称正大公司）因与上诉人邵克劳动争议纠纷一案，不服湖南省长沙市雨花区人民法院（2008）雨民初字第2102号民事判决， 补偿金13 500元，并支付未按规定解除劳动合同额外经济补偿金6 750元；4、支付业绩提成款64 465元；5、赔偿误工费、交通费并承担仲裁、诉讼费用 ...
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人胡国良与被上诉人长沙盈丰兆业房地产有限公司（以下简称盈丰兆公司）劳动争议纠纷一案，湖南省宁乡县人民法院(以下简称原审法院)于2008年11月20日作出（2008 经济补偿金。依据《中华人民共和国劳动法》和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的相关规定，解除劳动关系，用人单位应按其在本单位工作的年限， ...
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、支付解除劳动合同的经济补偿金9624元；5、补缴从欠费之日起至劳动关系解除之日止期间的养老保险金、医疗保险金，如失业保险不能补缴，赔偿失业损失 其要求的解除劳动合同的经济补偿金，符合有关法律规定，合理部分该院予以支持。其要求的返还集资款和股金共计3600元及分红款200元，不属于劳动争议纠纷，本案 ...
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的劳动合同，违反了上述劳动部的规定，并由此给劳动者造成经济损失。劳动部《违反（劳动法）有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条第一项规定，用人单位故意拖延不订立劳动 “应签订而没有签订”的情况；2、双方劳动合同期满后，上诉人并未与答辩人履行任何有效的终止合同的手续，且双方的纠纷一直处在法院审理中，双方之间的 ...
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、变更、放弃诉讼请求，进行和解。 上诉人殷立培与被上诉人浚县社会福利医院劳动争议纠纷一案，殷立培、浚县社会福利医院分别于2008年6月23日、 解除劳动合同的证据，故对其诉称双方解除劳动合同，并要求院方支付经济补偿金的诉讼请求不予支持。院方要求殷立培赔偿经济损失10200元，并退还培训费、出差补助费等 ...
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北京进行二次手术产生的医疗费53588.56元，应由被上诉人全额赔偿，并应赔偿相当于医疗费25%的经济赔偿金，即66985.7元。此外，上诉人到北京治病还 被上诉人工作时突发疾病，其医疗等费用基于双方的劳动关系而由被上诉人赔偿的劳动合同纠纷案件，故本案只能按照有关劳动法律的规定来处理，故上诉人的该项 ...
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