号到一家房产中介公司面试，30号开始上班。公司说前面7天属于考核期，不算工资，是否合法？在下去的一个月中，我在2012年1月7号开始请假到14号， 打辞职报告？我在2012年1月15号像公司提出辞职并要求结算工资。公司以规定每月10发工资为由拒结算，是否合法？我希望能够尽快解决此事，快过年了，谢谢。...
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外企上班，工资收入由基本工资+技能工资+绩效工资三部分组成，公司对我们实行综合工时制（就是每年年底按照150%结算一次加班费）。现在结算加班费的时间到了，公司却只按照基本工资给员工计算加班费（也就是说节假日的工资乘以1.5倍后还没有平时一天的工资高），请问这种 ...
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聊天时有争执，说了一句滚，公司以此为由说我辱骂上司并将我辞退，工资却迟迟不结。追问工资事宜，说要按正常发工资的时间结算，又说要扣我的工资，请问这合理吗 我们这个工作部门是在泉州，如果申请劳动仲裁应该去哪边还应该准备什么资料呢？而且公司要扣我工资这合理吗？我是否能因为公司没和我签订劳动合同而索要补偿呢？...
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本人于2010年9月20日进入所在单位工作至今，单位从2011年4月至今未发放工资且未签定劳动合同，于是拒绝再做任何工作，但领导说如不工作需提前一个月上报辞职报告，于是本人于2011年10月6日递交了辞职信，并拒绝在此期间工作，领导又说进行工资结清结算时将扣除拒绝工作期间工资，请问结算时 ...
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，并非劳资双方劳动关系解除与否的唯一凭证。一方面，辞职书、工作交接单、提前结算的工资凭证、公司物品归还记录等均可起到双方劳动关系已经事实解除的证明作用。 向用人单位解除劳动者合同情形，这在《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》起草者编著的《最高人民法院劳动争议司法解释的理解与 ...
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我和其他工作人员一起回园布置教室和接待新生。8月30日，我辞职了，当时幼儿园只是结算了我8月21日到30日的工资，后来丽园幼儿园的老师告诉我，他们已经拿到7月21日到8月20日假期的工资了，连门卫、厨房啊姨{他们都比我晚几天到幼儿园工作}都得到了假期的工资，但园方以我 ...
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也不是说马上走，我也可以到8月十几号走也可以啊，然后他说：那星期一你就直接去人事部结工资，辞职表也不要写了，我就问他姓什么，，他姓张，然后我就说那好，星期一我就报你的名字去结算工资。我就走了. 请问那个工段长是不是对的，他有没有那个权利让我去结算工资呢?我星期一能拿到工资 ...
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的工作时间是一个星期44小时。当我提出辞职时，公司也同意了，工资都结算给我了。后来，又说结算的有问题，我又退给了他们。请问培训期间有工资的吗?还有合同中 是没有费用的，还损害了公司的利益。我要怎么解决，合同规定的试用期工资是2000元，我应该得到多少工资。还有合同是当日签当日生效吗？合同中没有具体写明...
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，但是我怕交接完后，公司给我结算的时候按1500来给我结算，并且我们是没工资条的，每次发工资就在他那张表签名，这张表也只有老总他们有，因为这公司的老板不是一般的贱，所以才来问这个问题，请问如果真发生这种情况，我该怎么办呢？谢谢。...
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号提出辞职(因为其他用人单位要求2011年3月26日上班). 而后我于2011年4月17日去那结算工资.公司的工资是从当月1日到30(31)日算一个月,但是工资要到 才发工资,也就说没月要晚半个月结算工资. 当时在我提出辞职的时候经理说可以，当月3月我预订出六套房，提成是600元，所有经理说你离职提成 ...
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