考核，工资已经调整为转正后工资，但是到了09于9月24日，公司突然以我不能胜任工作为由将我辞退，并拒绝支付经济补偿金，而且还以工作失误为由扣我工资，我 得到经济补偿金吗？ 2.单位是否有权扣我工资？ 3.因为我已经调整为转正工资，只是合同上差几天就过试用期，请问我是否可以按照正式员工的待遇得到补偿吗？...
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。现在他们公司有人离职了就把公司告了，要求补偿，说是按国家规定，平均工资一个月2000元的话，一年可以得到补偿金2万多，现在他们公司因为这个问题要给 缴纳的保险都补上？ 3.如果不签合同，也就意味着要离职，离职的话是否可以得到应有的补偿金，具体数目应该怎样算？如果上告的话应怎样操作？ 非常感谢各位律师 ...
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社保到底会不会补，另一方面担心即使补的话数额有可能算得不合理，因此我暂停了交接，提出等到补偿数额合法，合理并得到我的确定再继续。 问题1：请问我这样的 可以不接受，而提出需双方协商一个时间完成？ 7. 公司有一年时间未给我交社保，我是否可以要求额外的赔偿？法律法规上有没有要求未按时交社保的公司要对员工 ...
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月份。现在瑞典公司经营不善，想要撤销北京办事处，今天通知员工要分批解聘员工。我老婆是FESCO签的合同，不知道这种情况按照法律应该如何处理？怀孕期间还 服务的公司标准？怀孕期间，除了产假之外，如果FESCO安排其他公司但是自己不想去，是否可以继续享受工资？如果现在公司解聘，我老婆可以得到大约多少补偿？...
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乙方签订日期不一样）。 想请问：1，公司晚签合同我可以申请补偿的金额是多少，除此之外，公司还有没有侵犯我别的权益？ 2，晚签合同的诉讼时效怎么计算，我 12月初提辞，12月底走人，在此期间我是否可以申请仲裁？公司可否因此不给我办理相关离职手续？ 5，如果申请仲裁，我需要提供哪些证据？什么证据是仲裁部门 ...
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，经营一直亏损，很多成本没有付，欠了银行很多贷款，总计负资产超过1000万。 1.我刚到也做过虚假的财务报表，虚构利润，向2家银行贷到120万资金，其中 财务经理，我变成待岗了，如果因此解除劳动合同，我是否可得到2倍的补偿？我是否可以要求额外的精神补偿？因为我已经46了，不太容易找工作了。 3.我任职 ...
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厂址变更时，公司并没有告诉不签可以得到补偿，是否违反劳动合同法的第四条，用人单位应当将涉及劳动者切身利益的规章制度与重大事项进行公示这一项？现在我不想干了，公司让员工必须逐级上报，直接找人事部，视为无效，请问我应该如何做，才能得到补偿？...
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年正式转正，现工作满8年合同13年6月到期。如果公司此时拒续签劳动合同我是否能得到相应工作年份的补偿？？是否公司的拒绝续约就是不成立的？？如果，公司被出售给新的老板我是否能得到新的劳动合同？？还差1次合同就算无固定期了，很不想丢了这份工作。如果可以获得赔偿，那赔偿金应该怎么算？？？...
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但从拆迁办得知，房子的承租人已经变更到大妈的名下，并以安置承租人的方式以房屋补偿的形式拆迁了。 爷爷奶奶已经去世，有一个女儿两个儿子，女儿一直生活在河北老家 她们是否有权利私自更改承租人，我们是否可以得到相应的补偿，如果诉讼，胜诉的几率有多大？ 如哪位律师擅长打此类官司，请与我联系，诉讼成功后必有重谢 ...
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） 12年5月31日，公司因故解散，请问，我最多可以得到多少经济补偿？ 问题补充： 1、我看回答有的说补偿一个月工资，有的说补偿半月工资。到底多少？ 2、11年12月8日入职，12年2月2日签合同，那么未签合同的两个月我是否可以要求双倍工资？...
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