，也不得单独就部分裁决向人民法院起诉。仲裁机构维持部分裁决或企业不申请复议或不符合复议条件的，职工可依据《民诉法》有关规定向人民法院申请强制执行。同时又 我们认为，劳动争议案件举证责任的基本原则是当事人对自己提出的主张有责任提供证据，即谁主张谁举证原则，同时鉴于劳动关系又具有行政性质，所以又规定，涉及 ...
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办公会讨论，现印发给你们，望在税收行政执法中，认真贯彻执行。党的十五大和全国九届人大确定了“依法治国”的基本方略，省委、省人大、省政府作出“依法治 依法强制执行。第六章 税务行政诉讼程序第七十三条 税务行政复议的申请人对税务机关的复议决定不服的，可以依法向人民法院提起行政诉讼。税务当事人对税务机关具体 ...
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计划生育行政执法必须遵循合法、公平、公正、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一原则。依法做到有权必有责、用权受监督、违法受追究、侵权须赔偿。(三) 的，案件承办人承担全部责任；5、经过行政复议的案件，复议机关改变原具体行政行为造成过错的，行政复议机关承担改变部分的责任。(八)对过错责任人，应当视情节 ...
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行政复议(一)考核内容1、是否按规定受理行政复议；2、是否在规定的时限办理行政复议；3、行政复议的决定是否合法、适当。(二)考核路径1、将《复议申请书 发现的执法过错线索，应当以书面形式列明责任人及责任人所属单位、执法过错行为的基本情况，并自发现之日起三个工作日内提交本机关法制部门。 法制部门还可以 ...
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管理过错行为，以及被人民法院终审判决败诉或者行政复议确认违法的具体行政行为，应当追究过错人的责任。(三)过错责任区分原则1、应当经过领导审批、核审而 证据、依据和其他有关材料，或者阻挠、变相阻挠公民、法人或者其他组织依法申请行政复议的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予警告、记过、记大过的 ...
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医疗服务，满足广大人民群众需求，促进我市医药卫生行业健康发展，提高人民的健康水平。改革的基本原则是：以医疗服务需求为导向，符合医药行业特点；打破垄断，引 理顺和完善卫生监督体制，强化服务质量和服务行为的监督管理，依法履行卫生服务和产品的许可、质量与行为监督、行政复议、应拆等职责，维护医疗卫生秩序。加强 ...
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审查为基本原则。指导案例40号孙立兴诉天津新技术产业园区劳动人事局工伤认定案（最高人民法院审判委员会讨论通过 2014年12月25日发布）关键词行政 工伤 的排除条件，违反工伤保险“无过失补偿”的基本原则，不符合《工伤保险条例》保障劳动者合法权益的立法目的。据此，即使孙立兴工作中在行走时确实有失谨慎， ...
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审查为基本原则。指导案例40号孙立兴诉天津新技术产业园区劳动人事局工伤认定案（最高人民法院审判委员会讨论通过 2014年12月25日发布）关键词行政 工伤 的排除条件，违反工伤保险“无过失补偿”的基本原则，不符合《工伤保险条例》保障劳动者合法权益的立法目的。据此，即使孙立兴工作中在行走时确实有失谨慎， ...
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了纵向国家机构之间的基本原则：中央授权。在中国曾经无序发展的驻京办深刻地揭示了这一原则，它被人形象地称作跑部进钱，也被人称作地方第二行政中心。[10] 》、《行政强制法》等法律，《政府信息公开条例》、《行政复议法实施条例》、《国有土地上房屋征收与补偿条例》、《拘留所条例》、《机关事务管理条例》等行政 ...
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当事人友好协商，并达成协议，从而有效的解决纠纷的一种活动。包括行政申诉、行政调解、行政裁决、听证、仲裁、行政复议等基本形式。行政性纠纷解决机制的 各行政调解委员会纠纷调处人员任职要求、递补方案、调解场所、工作职责、工作原则、工作纪律要求、工作程序、调处范围、经费保障和规范化建设要求等详细内容，而且明确 ...
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