工作。2009年7月,姜××向湖南省劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求:1、依法裁定湖南××有限公司支付九级伤残的工伤保险待遇,一次性补助金8个月本人工资,伤残就业补助金 元。据此,依照《根据中华人民共秆国劳动法》第五十条,《中华人民共和国劳动合同法》第二条、第十条、第三十九条、第五十条,《中华人民 ...
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,单律师告诉记者,李先生还可以领取一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资;一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人 待遇项目和标准支付费用。单律师说,单位没有给李先生缴纳工伤保险,因此,他应享受的工伤保险待遇应该由其所在单位支付。根据李先生所述情况,公司仅 ...
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工伤保险待遇及继续治疗费等争议向卫辉市劳动争议仲裁委员会申请仲裁后诉至法院,经新乡市中级人民法院终审判决,终止了赵保庆与城管局的工伤保险关系,城管局一次性 ,不存在适用法律错误问题。赵宝庆与城管局关于前期治疗费用及相关劳保待遇的诉讼案件,新乡市中级人民法院(2002)新民终字第1172号民事判决中关于 ...
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沁源装饰工程有限公司(后变更为河南沁园工程有限公司)承包的某饮食广场装修时受伤。经过劳动仲裁裁决,让河南沁园工程有限公司支付其各项损失。其申请法院执行。但在 保险,故应由该公司支付周吉海应得的工伤保险待遇。2007年3月28日济源市劳动鉴定委员会作出关于周吉海伤残程度为三级伤残、大部分护理依赖的劳动 ...
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原告因与被告工伤保险待遇发生争议向梧州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求裁决被告赔偿医疗费、住院伙食补助费、误工费、护理费、劳动能力等级鉴定费、一次性伤残补助金、 10月10日,2009年4月7日起计40天),被告应支付工伤治疗期间的误工费(停工留薪期工资)9129.6元 (1141.2元÷21.75 ...
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被告洛阳市老城区恒美玻璃加工厂之间存在劳动关系及申红文之伤为工伤之事实,原告申红文可按《工伤保险条例》享受工伤保险待遇。关于原告申红文的 不予支持。原告申红文要求被告洛阳市老城区恒美玻璃加工厂支付一次性伤残补助金、一次性伤残补助金、医疗补助金符合《工伤保险条例》相关规定,本院予以支持,但其计算方法有误 ...
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判令解除双方劳动合同,被告一次性支付工伤医疗补助金、伤残就业补助金、经济补偿金共计51656.5元,判令被告支付自定残之日起至今按仲裁书最低工资 补足差额为由,裁决公交公司支付原告工伤保险待遇差额部分26663.47元,生活费6160元,双方办理劳动关系解除手续。原告对该仲裁书不服,诉至本院。本院认为 ...
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韩某亲属不服劳动争议仲裁委员会的裁决,向法院提起诉讼。要求公司按《工伤保险条例》的规定支付张某亲属应得的工伤保险待遇,即丧葬费、一次性工亡补助金、 亲属从交通肇事者处可得到交通事故赔偿金380000元,我公司不应再向原告支付工伤事故的相应补助金。 二、法律评析 本案争执的焦点问题是,职工因交通事故导致 ...
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工伤认定程序受害职工或者其直系亲属不能申请仲裁或者进行诉讼。目前我国相关法律、法规也没有强制性规定工伤认定是工伤保险待遇争议的必经程序。故双方所争议的工伤 郑明川的近亲属的工伤保险待遇。本案郑明川的近亲属作为共同权利人向原告温县二建建筑有限公司主张权利,要求给付丧葬补助金、一次性工亡补助金,其请求符合 ...
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仲裁。市仲裁委于2009年6月25日作出仲裁裁决:马王堆公司支付代建平一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金26 766元;2008年3月28日 和社会保障局认定为工伤,其伤情经湖南省劳动能力鉴定委员会评定为拾级伤残,其依法可享受工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》和《湖南省实施〈 ...
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