年以上的人员。上述跨统筹区转入人员应当依照规定参加养老、医疗、失业、工伤和生育保险。转入人员到达法定退休年龄时，其在我市实际缴纳社会保险费不满规定年限（即 办理。六、自2003年7月1日至本办法下发之日前已参加我市城镇企业职工基本养老保险的跨统筹区人员的养老保险待遇，在我市实际缴费年限满10年及10年 ...
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企业，按以上标准筹措培训费仍不足的，经所在地劳动部门审核，可从失业保险基金中给予一定补助。全省高等院校、中等专业学校、职业高中、技工学校、就业训练基地以及 就业和自谋职业，按国家规定继续缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险费的，与国有企业职工享受同样的社会保险待遇。用人单位违反国家规定，不为劳动者按时 ...
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惯例，将国家有关政策法规、基础设施状况、生产规模及工艺技术、市场预测、职工素质及构成、经济效益、分配机制及合同章程等基础资料汇集成项目证明书，增加 、养老统筹保险、失业保险、生育保险、医疗保险、机动车第三者责任保险)险种外。任何保险机构不得擅自增加险种强制外商投资企业投保。各保险机构必须严格执行人民 ...
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年以上的人员。上述跨统筹区转入人员应当依照规定参加养老、医疗、失业、工伤和生育保险。转入人员到达法定退休年龄时，其在我市实际缴纳社会保险费不满规定年限(即上述 。 六、自2003年7月1日至本办法下发之日前已参加我市城镇企业职工基本养老保险的跨统筹区人员的养老保险待遇，在我市实际缴费年限满10年及10 ...
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起实施。市长：多吉次珠二00九年十一月五日拉萨市爱国卫生管理条例实施办法第一条 为加强本市爱国卫生工作，促进社会主义物质文明与精神文明建设，结合本市实际，根据 。（九）劳动和社会保障行政主管部门：对医疗保险、生育保险的基本政策负责组织实施和监督检查，为职工提供基本的医疗保障，协助相关部门做好区域内的 ...
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保险。第六条 参保人不能同时按本办法和城镇从业人员基本养老保险办法参保。已经在本市机关事业单位、社会团体、企业、个体工商户和其他经济组织就业的，应 农民在养老金水平不低于当地农村最低生活保障标准的120%，且不高于当地政府规定的职工月最低工资标准的95%之间分三个档次选择：第一档334元；第二档214 ...
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参加医疗保险的残疾人，其康复医疗费用按现行公费医疗或医疗保险办法办理；不属此范围的，由本人或法定抚养人负担；经济确有困难的，本人可以向当地人民政府申请 等方面不应受到歧视。第二十条各单位不能以残疾为由辞退残疾职工。第二十一条对残疾人福利企业、事业组织和城乡残疾人个体劳动者，各有关部门要根据有关办法落实 ...
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各区、县（市）人民政府，市级机关各单位：《杭州市市区居民最低生活保障实施办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真遵照执行。杭州市人民政府二ｏｏｏ年十二月 补助费、伤残军人抚恤（保健）金、临时性补助费及义务兵家属优待金等。（二）企业职工解除劳动关系获得的一次性补偿费用。（三）政府颁发的一次性奖励金。（ ...
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县、自治县人民政府，省政府直属各有关单位：根据省政府《关于海南省改制关闭破产国有企业职工安置办法》（琼府〔2007〕72号）和省委办公厅、省政府办公厅《关于 《关于省属国有企业改制关闭破产职工安置费用政府补助标准有关问题的通知》（琼国资〔2007〕2号）、《关于关闭破产国有企业工伤、生育保险核销问题的 ...
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。 第二十六条 民营科技型企业应按国家规定，建立职工劳动管理和保险福利制度，向市社会劳动保险公司定期缴纳待业、工伤、医疗、生育等社会保险基金。 第二十七 、费用，按规定提取公积金或公益金外，余下部分由企业自行处理，企业内部职工工资分配制度，由企业自主确定。企业职工在完成劳动定额(工作)的前提下，其劳动 ...
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