届人民代表大会常务委员会第三十二次会议审议了深圳市人民政府关于提请审议《〈深圳经济特区劳务工条例〉等28件法规的修正案》的议案。为贯彻实施《中华人民共和国行政许可法》，决定对《深圳经济特区劳动合同条例》作如下修改：删除第十六条中的“并经劳动部门认可”字样。本决定自 ...
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、市人民政府规定。 第七条 用人单位和劳动者不在同一仲裁委员会管辖区域的，劳动争议由劳动者工资关系所在地的仲裁委员会管辖。 第八条 仲裁委员会因管辖权发生争议， 必须查证属实，才能作为认定事实的根据。 第十二条 经劳动行政部门鉴证的劳动合同，应当作为处理劳动争议的根据，但违反法律、法规的除外。 第十三 ...
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请问：集体劳动合同的签订有没有强制性？ 即是否所有企业都必须签订集体劳动合同？ 具体的法律规定？ 我找了劳动法、劳动合同法及其实施条例，都没有找到“必须签订”的依据，只是可以签订。...
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劳动合同里面能不能有：为督促本合同的顺利实施，每月扣除合同保证金500元。合同期满后一次性全部返还。 关于此合同的条例是否违法，以及合同是否能生效，该如何解除合同。 谢谢...
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我与2004年调入济南纺织企业工作，济南8月31日合同期满，单位不给我一分钱的经济补偿。单位的法律依据是2002年1月1日期实施的上冻省劳动合同条例，说2002年以后入厂没有经济补偿。请问律师关于劳动合同经济补偿的新规定...
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这样可以视为无固定期吗？（第97条：规定连续订立固定期限劳动合同次数，自本法实施后订立固定期限劳动合同开始计算）（2）是不是视为无固定期就不用签了？但我觉得“视为”不等于“已经签订”，不符合第10条。（3）关键是能不能要求11年3月至今的双倍工资？有没有具有绝对说服力的条例？？...
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可以视为无固定期吗？（第97条：规定连续订立固定期限劳动合同次数，自本法实施后订立固定期限劳动合同开始计算）（2）是不是视为无固定期就不用签了？但我觉得“视为”不等于“已经签订”，不符合第10条。（3）关键是能不能要求11年3月至今的双倍工资？有没有具有绝对说服力的条例？...
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可以视为无固定期吗？（第97条：规定连续订立固定期限劳动合同次数，自本法实施后订立固定期限劳动合同开始计算）（2）是不是视为无固定期就不用签了？但我觉得“视为”不等于“已经签订”，不符合第10条。（3）关键是能不能要求11年3月至今的双倍工资？有没有具有绝对说服力的条例？...
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市第十一届人大常委会第三十三次会议通过了《上海市劳动合同条例》，于２００２年５月１日起实施。为此，市人民政府决定废止《上海市劳动合同规定》（１９９５年１１月２３日上海市人民政府第１８号令发布）。２００２年４月３０日...
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集中。人口稀少的边远山区可举办寄宿制学校。盲童学校和工读学校由市教育行政部门合同民政、公安部门统一规划；聋哑学校班)和弱智儿童辅读学校(班)的设置，由区、 附近设置台球、电子游戏机营业点等娱乐设施的；(九)其他妨碍义务教育实施的。第四十八条违反本条例第二十三条规定，擅自向学生收取费用或向学校征收、摊派 ...
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