。造成原告住房公积金从2000年12月起已停止交纳,学校未给原告购买医疗保险和失业保险,造成原告相应损失。上述等等给原告造成极大精神损害。干部学校现已并入培训 华家属赵燕工作安排的决定》,对原告的工作作了安排,保留其原单位的临时工身份,奖金和生产性福利减半计发,其余享受学校正式职工中同等条件工人的待遇 ...
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征税。输出方职工的劳动关系仍留在原单位,工资和福利待遇由原单位发放。 (二十)破产企业应按国家规定清退农民工、临时工,解除劳动合同制职工的合同,并按 )408号)和自治区的有关规定,切实保障困难企业离退休人员的基本生活。凡参加养老保险社会统筹,但不能正常缴纳养老保险费用的困难企业,如所在统筹范围内养老 ...
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进行过短期的培训,好像是一个月,之后分到四个收费站顶岗收费,月工资按照临时工的工资,每月550元,包食宿,没有三金等福利待遇。这些顶岗人员由通达 。(8)郑州市二七区社会保险管理局出具的证明一份,证明通达公司未参加医疗、失业保险两个险种。(9)郑州市二七区社会保险事业管理局出具的证明一份,证明通达公司 ...
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婷要求医院招工的情况说明》阐述,陈建婷1995年5月开始在传染科从事护工工作(临时工)时责任心不强,科室不愿留用,考虑陈建婷无经济收入、生活困难等原因将 的要求,由于1995年时,市医院属于事业单位,当时没有纳入社会统筹保险范围,因此,市医院没有为陈建婷办理社会养老保险,并不违反当时政策,陈建婷要求市 ...
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无固定期限劳动合同,给付解除劳动关系补偿金,补交2004年8月之前的养老保险、失业保险及给付2007年下半年奖金3000元。 原审被告油田公司(并案原告)辩称 。 原审法院认为,1997年2月,张树峰到油田公司下属单位油田机械厂工作,系油田机械厂召用的临时工,双方虽未签订合同,已形成事实劳动关系。油田 ...
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远科技实业公司与我签订合同。仲裁裁决为被告补交2004年8月之前的养老保险、失业保险是正确的。原告应给付解除合同补偿金。 本案经松原市宁江区人民法院审理 。 原审法院认为, 1996年4月,刘志国到油田公司下属单位油田机械厂工作,系油田机械厂召用的临时工,双方虽未签合同,已形成事实劳动关系。油田公司未 ...
//www.110.com/panli/panli_100140.html -
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远科技实业公司与我签订合同。仲裁裁决为被告补交2004年8月之前的养老保险、失业保险是正确的。原告应给付解除合同补偿金。 本案经松原市宁江区人民法院审理 。 原审法院认为, 1996年4月,刘志国到油田公司下属单位油田机械厂工作,系油田机械厂召用的临时工,双方虽未签合同,已形成事实劳动关系。油田公司未 ...
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七份《补充协议》,协议约定:发包方已聘请齐鲁石化工程公司作为工程的监理单位;对于工程的质量,按阳江市建委规定给予奖励或惩罚;工程的招标文件作为合同 膨胀剂,并没有同意其它工程使用这种方法;潮阳建筑公司并未向当地缴交临时工养老保险基金,根据阳江市建委阳府(1991)019号文件第五条的规定,潮阳建筑公司 ...
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10月31日);2、补缴1994年1月至1999年10月期间的养老、失业保险;3、医疗保险费按参加个人帐户所得标准直接发给个人(时间从1996年12月 人从1991年1月至1994年6月间在被上诉人处作临时工,被上诉人对此并无异议,被上诉人作为用人单位虽未依法同上诉人签订劳动合同并为上诉人办理社会保险 ...
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下的文件,我请求恢复工作,建立劳动关系,享受集体合同制待遇及劳动保险、失业保险、退休金保险待遇,并且补发到川光厂以来所欠我集体工未享受的工资待遇。经 组长联席会议通过,次日下发。主要内容为:一?根据实际工作需要工厂批准,各单位使用的临时工、家属工、返聘的离退休退岗人员(以下统称临时用工),应按约定条件 ...
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