使用外地务工人员的，市商委、经贸委、农办、计划单列企业所属用人单位，应当通过市职业介绍服务中心和行业再就业服务中心招用下岗职工；其他用人单位应按属地的 》手续。2．区(县)属单位招用下岗职工达到上述比例的，由所在区(县)职业介绍服务中心开具证明。 二、用人单位招用下岗职工，应当根据北京市劳动力市场的 ...
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工商行政管理机关应依据有关法规规定予以优先审核登记。2.企业下岗待工人员自谋职业，在取得营业执照后，与原企业解除劳动关系时可按下列标准给予资金上 劳动力供需信息联网，进一步扩大供需信息范围，疏通劳动力供需渠道。(四)行业、系统职业介绍机构对本行业内企业招用劳动力应掌握的原则是：严格控制使用外地农民工， ...
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。加强劳动力市场管理，特别要加强对劳务派遣业务的规范化管理，推行全市统一的职业介绍机构服务规范和服务标准，降低劳动者的求职成本和求职风险。建立深圳劳动力 要建立农民工管理和服务工作的经费保障机制，逐步将涉及农民工的就业管理服务、职业技能培训、社会保障、计划生育、子女教育、治安管理、维权和信息系统等工作 ...
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执行或者被劳动教养的；(六)无正当理由，拒不接受当地劳动保障行政部门认可的机构介绍工作的；(七)有法律、行政法规规定的其他情形的。第十七条失业保险金由 介绍补贴，补贴标准每人最高不得超过24个月失业保险金的8％。用于失业人员的职业介绍经费总额不得超过当年实际征缴失业保险基金总额的2％。第三十条缴费单位 ...
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保险待遇期满仍未实现再就业的，由失业保险经办机构提前一个月告知失业人员选择公共职业介绍机构保管档案。第四十五条 职工在同一统筹地区及跨统筹地区迁移的， 或者被劳动教养的；(六)无正当理由连续两次，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍工作的；(七)法律、法规规定的其他情形。第六章 法律责任第四十九条 ...
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企业和开拓社会服务等多种就业形式结合起来，实行政策扶持、社会帮助和个人自谋职业相结合的就业方针，形成推动就业增长的新机制。继续实行就业目标责任制。各地都 开支标准核定，从失业保险管理费中列支。要充分发挥劳动就业管理服务机构开展职业介绍、就业训练、失业保险和发展劳服企业组织生产自救的整体功能。劳动就业 ...
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《劳动手册》向常住地址所在地的劳动服务所提出申请，街道、乡镇劳动服务所对其职业指导后，本人填写《地区就业特困人员申请表》，并签署愿意接受就业服务机构 动态管理，统一由所在地的街道、乡镇劳动服务所定期输入数据库，进行跟踪管理，市职业介绍中心每季度进行一次汇总分析，以加强对这项工作的检查督促。 一九九九年 ...
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第二条凡从事技术性复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业(工种)(以下简称技术工种)属于就业准入控制范围。劳动就业准入控制是对招用从事技术工种 职业技能后开上岗。第六条对未经职业培训或未取得相应职业务格证书的人员，各类职业介绍机构不得介绍就业，用人单位不得招聘录用。第七条己从事 ...
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的社会保险补贴；(2)公益性岗位开发补贴；(3)下岗失业人员的培训补贴；(4)对失业职工职业介绍补贴；(5)创业岗位补贴和奖励；(6)劳服企业安置失业人员为主开发的项目和 女满40周岁以上，有求职要求，但因身体、技能等原因，经多次介绍未能实现就业、失业半年以上的原国有、集体企业下岗、失业人员作为再就业 ...
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要安排专项经费用于劳动力市场信息网络建设。对社会中介机构的发展要严格实行职业介绍许可证制度，加强统一规划，实行集中统一管理。(十六)规范劳动力市场秩序， 再就业资金给予培训和技能鉴定经费的补贴。(十八)全面实施劳动预备制度、职业资格证书制度和就业准入制度。对城镇未能继续升学以及农村准备向非农产业转移或 ...
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